Economía/Laboral.- Las horas perdidas por huelga suben un 53% hasta junio por los paros en el taxi y la estiba
Las horas de trabajo perdidas por huelga superaron la cifra de 5,3 millones en los seis primeros meses del año, lo que supone un 53% más que en el mismo periodo de 2016, según el último informe de la CEOE sobre conflictividad laboral.
MADRID, 17 (EUROPA PRESS)
Las horas de trabajo perdidas por huelga superaron la cifra de 5,3 millones en los seis primeros meses del año, lo que supone un 53% más que en el mismo periodo de 2016, según el último informe de la CEOE sobre conflictividad laboral.
En concreto, hasta junio se contabilizaron 485 huelgas, un 3,8% más que un año antes, secundadas por 179.349 trabajadores, cifra que multiplica por más de dos la del mismo periodo de 2016 ( 109%).
La patronal explica que en esta comparación anual hay que tener en cuenta la repercusión de las huelgas registradas en abril, mayo y junio en el sector de transportes y comunicaciones, sobre todo en el sector del taxi, así como la huelga de estibadores de junio de este año, el paro en enseñanza que se produjo en abril de 2016 y el que se produjo en junio del ejercicio pasado en Renfe.
Excluyendo huelgas en servicios de carácter público y de índole extralaboral, hasta junio se produjeron 347 huelgas ( 1,4%), que fueron secundadas por 34.424 trabajadores, el doble que en el primer semestre de 2016, ocasionando la pérdida de más de 2,18 millones de horas de trabajo ( 81,6%).
En los seis primeros meses del año se registraron 120 huelgas en empresas o servicios de carácter público ( 21,2%), en las que participaron 142.447 trabajadores, más del doble que en igual periodo de 2016, con 2,9 millones de horas perdidas ( 42,5%).
72 HUELGAS EN JUNIO
Sólo en el mes de junio se registraron 72 huelgas, un 11,1% menos que en igual mes de 2016, con 8.275 trabajadores implicados, un 13,4% más que en junio de 2016, y 795.006 horas perdidas ( 30,6%).
CEOE recuerda que en esta comparación debe tenerse en cuenta las huelgas celebradas este mes en el sector de la estiba y en el metro de Madrid y Barcelona.
Por lo que se refiere a la conflictividad estrictamente laboral, en junio se produjeron 62 huelgas (-4,6%), secundadas por 4.529 trabajadores ( 41,2%), que perdieron 346.998 horas de trabajo ( 60,6%).
Por provincias, la conflictividad laboral del pasado mes de junio incidió especialmente en la provincia de Madrid, con 11 huelgas, seguida de Barcelona (9), y Almería, Ávila, Cádiz, Córdoba, Sevilla y Vizcaya, con tres.
Atendiendo a los trabajadores que participaron en las huelgas destaca Tarragona, con 1.120 huelguistas; seguida de Madrid, con 761; y Barcelona, con 667. Desde la perspectiva de las horas no trabajadas sobresalen Madrid, con 89.592 horas perdidas; Barcelona, con 79.032 horas, y Tarragona, con 35.840 horas.
Los sectores de actividad económica donde se perdieron más horas por las huelgas de junio fueron transportes y comunicaciones; metal; actividades sanitarias, y energía.
En junio se iniciaron dos huelgas de ámbito nacional, con 2.270 trabajadores implicados, que perdieron 357.936 horas de trabajo, el 45% de las perdidas en el mes.
HASTA 11 HUELGAS POR ERE
En cuanto a las causas de la conflictividad laboral, se convocaron 11 huelgas el pasado mes de junio por la tramitación de expedientes de regulación de empleo, con 580 trabajadores implicados y 29.818 horas perdidas, el 3,7% del total de junio.
Además, se produjeron ocho huelgas derivadas de la negociación de convenios colectivos, que fueron secundadas por 2.264 trabajadores, que perdieron 89.280 horas de trabajo, el 11,2% de las no trabajadas en el sexto mes del año.
