UGT insta a trasladar el acuerdo estatal en salarios a los convenios vascos

El sindicato UGT de Euskadi ha urgido hoy a la patronal vasca a renovar los convenios incluyendo, al menos, las subidas salariales previstas en el reciente acuerdo estatal para el empleo y la negociación colectiva, dada la tendencia alcista mostrada por la inflación.

Según el Índice de Precios al Consumo (IPC) publicado hoy por el Instituto Nacional de Estadística, la inflación interanual ha crecido el 2,3 % en junio en el País Vasco, debido principalmente al incremento de los precios del Transporte; la Vivienda; las Bebidas Alcohólicas y el Tabaco; los Alimentos y Bebidas no Alcohólicas, y las Comunicaciones, mientras que los precios han crecido un 0,2 % respecto al mes de mayo.

En un comunicado, la secretaria de Política Sindical de UGT de Euskadi, Maribel Ballesteros, ha reclamado trasladar a los convenios vascos el acuerdo estatal de negociación colectiva, que han suscrito recientemente su sindicato y CCOO con las patronales CEOE y Cepyme y que incluye una recomendación de subida salarial general de en torno el 2 % fijo más un 1 % variable.

La sindicalista ha señalado que dada la evolución del IPC también es necesario acordar la inclusión en los convenios de cláusulas de revisión salarial para aplicar en el supuesto de que el IPC supere la subida salarial pactada.

Asimismo, la secretaria general de LSB-USO, Maribel Muñoz, ha considerado en otro comunicado que "el IPC del 2,3 % ratifica que es ahora el momento de subir los devaluados sueldos".

Muñoz ha denunciado que el acuerdo de negociación colectiva estatal "que contempla una subida salarial en torno al 2 % continuará devaluando el poder adquisitivo de los asalariados ya que se encuentra muy lejos de los incrementos del IPC que se están produciendo en los últimos meses".

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