Los sindicatos de CEISS convocan huelga indefinida a partir del 30 de mayo

Los sindicatos con representación en Banco Ceiss (CSICA, UGT, CCOO y UEA) han solicitado a la autoridad laboral competente una convocatoria de huelga en todos los centros a partir del próximo 30 de mayo, en principio hasta el 10 de junio aunque si no hay acuerdo se irán renovando de forma indefinida.

El anuncio lo han realizado esta tarde los sindicatos al término de la quinta reunión del periodo de consultas celebrada hoy en Madrid, en la que no se han registrado significativos avances a pesar de la nueva propuesta sindical presentada a la empresa.

La representación laboral también ha avisado de que si no hay reacción empresarial seguirán renovando las solicitudes y continuando la huelga, sin jornadas de trabajo, porque se enlazaría una solicitud con otra.

Para informar sobre la movilización y los paros los sindicatos celebrarán la próxima semana distintas asambleas informativas y preparatorias.

Los sindicatos han justificado la convocatoria en que los plazos para la finalización se agotan, ya que solo queda una semana sin que "se vea voluntad de la empresa para acordar unas medidas que se ajusten" a sus "justas pretensiones".

En una nota informativa dirigida a los afiliados y trabajadores han advertido de que, de terminar la negociación sin acuerdo, transcurridos quince días la empresa tendría libertad "legal" para unilateralmente comenzar a despedir trabajadores en las condiciones que considere, aunque respetando los mínimos de la reforma laboral.

La amenaza velada de la huelga se ha hecho realidad tras las infructuosas reuniones de las últimas semanas, en las que las posiciones apenas se habían acercado.

En la reunión de hoy los sindicatos han planteado una nueva propuesta a la empresa, que servía de contraoferta a la realizada por la entidad el pasado martes y en la que reducía los despidos de los 1.120 inicialmente anunciados -un tercio de la actual plantilla- a 1.030.

La propuesta "de cierre" de sucursales de los sindicatos ha sido, según su propio análisis, "poco valorada por la entidad tras un receso en la reunión".

Tras este receso, según las mismas fuentes sindicales, la empresa "se ha movido ligeramente en algunas medidas poco relevantes, pero ha rechazado frontalmente otras fundamentales", por lo que "se está muy lejos de alcanzar un acuerdo".

La próxima reunión de la mesa de negociación se ha convocado para el martes que viene y será un encuentro decisivo para acercar posturas y poder llegar a un acuerdo que tiene de límite la próxima semana, siempre y cuando ambas partes no decidan ampliar el plazo de negociación.