Se amplían en 2 millones las ayudas a la conciliación para pymes y autónomos

La Comunidad de Madrid ampliará en dos millones de euros más las ayudas al fomento de la responsabilidad social de las empresas y la conciliación de la vida laboral, personal y familiar entre los autónomos y las pymes madrileñas.

Podrán beneficiarse de estas ayudas los trabajadores autónomos que tengan al menos una persona contratada o las pymes de hasta 250 trabajadores que ejerzan su actividad en la región.

El Consejo de Gobierno regional ha autorizado esta nueva partida, que se suma a los 350.000 euros aprobados inicialmente el pasado diciembre para atender las solicitudes presentadas en 2019.

"El éxito y la gran acogida de la iniciativa han hecho que el Ejecutivo regional incremente su apuesta por la responsabilidad social y la conciliación, pudiendo satisfacer así todas las solicitudes presentada", según el gobierno regional.

Con estos fondos, se pretenden impulsar medidas de flexibilización de la jornada y del horario de trabajo, así como fomentar el teletrabajo, ha dicho hoy el vicepresidente y consejero regional, Pedro Rollán en rueda de prensa tras el Consejo.

Las ayudas se dividen en dos líneas. Por un lado, se subvencionará la obtención de certificaciones de normas o estándares en el ámbito de la responsabilidad social, así como la puesta en marcha de planes directores, programas o acciones que contribuyan a la obtención de estas certificaciones.

También se subvencionará la participación activa en iniciativas que fomenten la responsabilidad social.

Para ello, la Comunidad subvencionará con el 75 % de los costes, hasta un máximo de 2.500 euros por beneficiario. La misma cuantía y el mismo porcentaje subvencionable se destinará a la puesta en marcha de planes directores o programas para avanzar hacia dicha certificación.

La segunda línea de actuación está enfocada a facilitar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de los trabajadores a través del fomento del teletrabajo y la flexibilidad horaria.

Para ello, se otorgarán ayudas de hasta 2.500 euros por trabajador, con un máximo de 10.000 euros por empresa.

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