CCOO CLM se reafirma en su petición de subida salarial del 3 % por inflación

CCOO de Castilla-La Mancha se ha reafirmado hoy en su petición de que los salarios en la región suban por encima del 3 por ciento, tras conocerse los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), que indican que Castilla-La Mancha ha acabado 2016 con una subida interanual del IPC del 1,6%.

En un comunicado, el responsable de Negociación Colectiva de CCOO Castilla-La Mancha, José Sánchez de los Silos, ha analizado los datos de precios y ha afirmado que la evolución al alza del IPC en los últimos meses confirma sus argumentos sobre la necesidad de subir los salarios para que los trabajadores recuperen poder adquisitivo y, por lo tanto, se reactive la demanda y la economía.

Así, además de la subida salarial, Sánchez de los Silos ha pedido también "volver a incorporar o activar las cláusulas de garantía salarial, las cuales habían desaparecido o se habían quedado congeladas".

En este sentido, ha explicado que, con la subida de los precios en el 1,6 por ciento en 2016, los trabajadores han perdido capacidad de compra y ha añadido que "en aquellos convenios colectivos que tengan cláusula de revisión salarial al menos mantendrán el porcentaje de subida salarial pactado, sin embargo, en aquellos en los que no opere o no exista podrían finalmente quedar con incrementos en números negativos".

Por lo tanto, CCOO ha recalcado que es "esencial cambiar la tendencia de la negociación colectiva" y ha propuesto "pasar de una negociación donde se ha defendido evitar la pérdida de derechos laborales a una negociación a la ofensiva para recuperar derechos, salarios y empleo de calidad".

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