Comité de Regiones pide más medidas para apoyar a trabajadores desplazados

Los dirigentes de regiones y ciudades de la Unión Europea (UE), reunidos en pleno en el Comité de las Regiones (COR), reclaman que la revisión de la directiva de trabajadores desplazados sea más protectora y evite el dumping social de forma efectiva, informó hoy la institución.

Los dirigentes locales consideraron que la propuesta de la Comisión Europea "va en la buena dirección" pero pidieron "medidas más eficaces" para mejorar las condiciones de los trabajadores desplazados.

"El desplazamiento no debe llevar a la explotación de los trabajadores desplazados ni presionar a la baja la remuneración en el país al que los trabajadores han sido desplazados", dice el dictamen.

El texto aprobado por el COR propone reducir de veinticuatro a doce meses el plazo dentro del cual se aplicará plenamente la legislación del país de acogida a un trabajador desplazado.

Asimismo, reclaman que se adopten medidas más eficaces contra el falso desplazamiento y la competencia desleal sobre la base de cotizaciones más bajas a la seguridad social.

En concreto, recomiendan la creación de un registro europeo en el que los trabajadores desplazados tengan que ser declarados por la empresa que los desplaza, así como la imposición de requisitos en materia de información a las instituciones de la seguridad social en el Estado miembro de acogida.

Estas recomendaciones del COR se harán llegar al resto de instituciones comunitarias, entre ellas, la Eurocámara, que adoptará su proyecto de informe en julio de 2017.

La Comisión Europea propuso una revisión de la directiva, que ha recibido dictámenes motivados de 11 parlamentos nacionales, con objeciones a la propuesta de equiparar la remuneración de los trabajadores que se desplazan temporalmente a otro país europeo y la de los autóctonos.