Carriedo augura que la política de empleo para jóvenes se reforzará en 2019

El consejero de Empleo de Castilla y León, Carlos Fernández Carriedo, ha augurado hoy que "se reforzarán" las políticas de empleo para jóvenes, aunque ha matizado que la falta de Presupuestos Generales del Estado supondrá una "restricción" para estas políticas.

En declaraciones a los periodistas, antes de participar en Salamanca en el 34º Encuentro de Jóvenes investigadores, organizado por el Instituto de Investigaciones Científicas y Ecológicas, y el Consejo de la Juventud de Castilla y León, Carriedo ha preferido no concretar las líneas que seguirán las políticas de empleo para jóvenes "hasta que no haya acuerdos".

Además, el consejero de Empleo ha animado a los jóvenes de Castilla y León a desarrollar "ideas de negocio apostando por el emprendimiento y la iniciativa empresarial y a impulsar su formación como mejor garantía para el empleo".

El encuentro en el que ha participado el consejero de Empleo, organizado por el INICE, permite la intervención de jóvenes que han desarrollado proyectos científicos en más de 40 ponencias en distintas disciplinas que abarcan desde campos como la biología, botánica, historia, ecología, genética, física medicina o matemáticas.

Fernández Carriedo también ha recordado la tasa de paro de los menores de 25 años en Castilla y León que, según ha manifestado, en los últimos cinco años se ha reducido 21 puntos, desde el 48,03 por ciento que alcanzó en el tercer trimestre de 2013, al 27,52 por ciento del mismo periodo de este año y que, además, es 5,5 puntos inferior a la media nacional.

También ha explicado que Castilla y León es la sexta comunidad autónoma "en la que más elevó los ocupados jóvenes en el último año, con más de 4.000 personas según los datos de la EPA".

Por su parte, desde la Consejería de Empleo se ha informado de que la Junta de Castilla y León destinó 43,2 millones de euros en 2018, un cinco por ciento más que el año anterior, para el establecimiento de jóvenes como trabajadores por cuenta propia y para mejorar su formación y recualificación profesional.

Este Plan, que canaliza los recursos de la Garantía Juvenil, se complementa con aportaciones de fondos autónomos para ampliar la cobertura hasta los menores de 35 años.

.