Gobierno reconoce a las empresas que han aplicado la metodología InnovaRSE

El Gobierno de Navarra ha reconocido hoy a las 55 organizaciones navarras que han implantado la metodología InnovaRSE a lo[…]

El Gobierno de Navarra ha reconocido hoy a las 55 organizaciones navarras que han implantado la metodología InnovaRSE a lo largo de 2018, un sistema que incentiva la aplicación progresiva de la Responsabilidad Social Empresarial.

El vicepresidente de Desarrollo Económico, Manu Ayerdi, les ha entregado un diploma de reconocimiento en un acto, en el que también se ha hecho una mención a 32 organizaciones, alguna de ellas del sector público, que han aplicado en su funcionamiento las herramientas o experiencias piloto relacionadas con esta estrategia de beneficio social.

Por Responsabilidad Social Empresarial se entiende, en definición de la Comisión Europea de 2001, ?la integración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones empresariales y sus relaciones con sus interlocutores?.

Tras la apertura del acto a cargo del vicepresidente económico, el director del Servicio de Trabajo, Javier Zubicoa, se ha referido a uno de los retos de la S3, concretamente el referido a una Nueva Cultura Empresarial, informa el Gobierno Foral, que indica que el Servicio de Trabajo es una de las entidades que en 2018 ha recibido una de las menciones del Gobierno de Navarra.

En la jornada también se han presentado los avances registrados a lo largo de 2018 en materia de Responsabilidad Social Empresarial y de igualdad de género y conciliación y se han expuesto trabajos sobre el impulso de la RSE en el trabajo autónomo, en el sector público y de la actualización de la metodología según las nuevas tendencias europeas.

El sistema de gestión InnovaRSE, creado por el Gobierno foral, es una herramienta que, según explican, "facilita la incorporación sistemática de la sostenibilidad dentro de un proceso de mejora continua" y "ayuda a las empresas a incorporar aspectos de la responsabilidad social en su estrategia a medio y largo plazo, y en su operativa diaria a corto plazo".

En concreto se trabajan diez aspectos en tres dimensiones de la empresa: la económica, la ambiental y la social.

La metodología comprende cuatro fases: confección de un diagnóstico de la situación de la empresa en materia de Responsabilidad Social Empresarial, redacción e implantación de un plan de actuación, elaboración de la memoria de sostenibilidad, y realización de ciclos de mejora.

Casi 400 empresas y organizaciones navarras, 386 concretamente, se han implicado en alguno de los aspectos del programa InnovaRSE desde su implementación en 2009, según apuntan.

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