València constata en un informe una mayor precariedad en el empleo de mujeres

La concejala de Desarrollo Económico Sostenible del Ayuntamiento de València, Sandra Gómez, ha presentado hoy el primer informe sobre la realidad de las mujeres en el mercado laboral en la ciudad, un documento que revela la mayor precariedad y temporalidad en el empleo de estas frente al de los hombres.

En la presentación del informe, Gómez ha denunciado la situación de "marginación y desigualdad" que afecta a las mujeres, y que en los últimos años se ha visto más agravada aún por efecto de la crisis, según un comunicado del consistorio.

El informe tiene como objetivo "disponer de un diagnóstico claro de la situación de la mujer en el marco laboral para definir las actuaciones de la concejalía" y obtener "datos objetivos de una realidad incontestable: la situación de desventaja de las mujeres dentro del mercado de trabajo".

El análisis, que estará disponible en los próximos días en la web municipal y de València Activa, detalla que, en cuanto a las afiliaciones a la Seguridad Social, en 2015 y 2016 el 52 % son de mujeres, mientras que en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, este porcentaje desciende hasta el 37 %.

Por sectores, es el sector servicios el que concentra el número más elevado de afiliaciones a la Seguridad Social de mujeres, especialmente en el Régimen del Sistema Especial de Empleados del Hogar, con un 96 % de mujeres.

Asimismo, el 57 % del total de contratos temporales son mujeres, y de las afiliaciones que son mediante contratos a tiempo parcial, el 67 % corresponde a contratos a mujeres.

"Todo ello demuestra que la flexibilización y la precarización laboral afecta en mayor medida a las mujeres", ha lamentado Gómez.

En cuanto a evolución de las contrataciones, entre 2007 y 2017 los contratos se han reducido en 10.119, con lo que han pasado de 19.329 a 9.210.

Por grupos de edad, entre el 55 % y el 65 % del total de contrataciones se realiza a mujeres de 25 a 44 años, "aunque el número es menor que a los varones de la misma edad", según Gómez.

Por otra parte, en los últimos diez años se ha duplicado el número de mujeres paradas ya que, mientras que en 2007 el paro registrado femenino era de 20.477, en 2015 subió hasta las 44.367 mujeres.

"No obstante, desde 2015 se observa un leve descenso del número de mujeres paradas durante todos los meses", ha matizado la concejala, que ha explicado que en enero de 2017, el número de mujeres registradas en el paro es de 40.734.

En este sentido, Gómez ha denunciado que el Gobierno haya eliminado los Planes de Igualdad específicos, y ha anunciado la voluntad del Ayuntamiento de València de "suplir esas deficiencias con políticas activas de empleo".

Con motivo de la celebración, este miércoles, del Día de la Mujer, los centros municipales acogerán actividades de formación, asesoramiento y dinámicas de grupo dentro del programa Barris per la Ocupació, en el que se ofrecerá información personalizada sobre los servicios de empleo.EFE

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