Un total 1.612 personas atendidas por equipos de Incorporación Sociolaboral

Un total de 1.612 personas fueron atendidas en 2015 por los equipos de Incorporación Sociolaboral del Gobierno y del Ayuntamiento de Pamplona, según se ha puesto de manifiesto en el acto de reconocimiento de 76 empresas y entidades que colaboran en la contratación de personas en riesgo de exclusión.

El vicepresidente de Derechos Sociales, Miguel Laparra, y la concejala delegada de Acción Social y Desarrollo Comunitario del Ayuntamiento de Pamplona, Edurne Eguino, han presidido el acto reconocimiento a estas 76 empresas y entidades por su contribución en la contratación y formación de personas en situación o riesgo de exclusión, a través de los equipos de incorporación sociolaboral del Gobierno de Navarra y de esta entidad local.

En el acto de reconocimiento, celebrado este mediodía en el Salón del Trono del Palacio de Navarra, han participado también Jesús García, en representación de los equipos de incorporación sociolaboral del Gobierno foral, y Sagrario Subirán, por parte de los equipos del Ayuntamiento de Pamplona.

Asimismo, han intervenido para relatar su experiencia el gerente del bar restaurante Izarra de Estella, Roberto Comas, y la gerente de AMEDNA, Susana Labiano.

Según los datos facilitados por el Gobierno foral, 1.612 personas fueron atendidas en 2015 por los equipos de Incorporación Sociolaboral del Gobierno y del Ayuntamiento de Pamplona.

En el caso de los dependientes del Gobierno dan cobertura a seis áreas de servicios sociales (Comarca de Pamplona, Tudela, Estella, Tafalla, Noreste y Noroeste), mientras que los del Ayuntamiento de Pamplona atienden a la capital navarra.

Los equipos del Gobierno atendieron a 776 personas, a quienes les elaboraron itinerarios personalizados, de las que 148 participaron en acciones de formación ocupacional con un total de 1.218 horas.

Se llevaron a cabo 57 talleres de formación pre-laboral y 37 grupos de apoyo al empleo. Además, se consiguieron 37 contrataciones tras llevar a cabo labores de intermediación laboral con empresas.

Por su parte, los equipos del Ayuntamiento de Pamplona atendieron a 836 personas, de las que 93 participaron en cursos de (53 de formación competencial en colaboración con entidades y empresas y 40 personas de formación sociopersonal).

Asimismo, se han realizado un total de 179 inserciones laborales de las cuales 109 han sido a través de la Intermediación laboral con empresas, 42 inserciones a través de las acciones formativas realizadas y el resto, 28, se trata de inserciones a través del Programa de Empleo Social Protegido del propio ayuntamiento.EFE

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