Los sindicatos advierten de la precariedad y constatan desaceleración

Los sindicatos CCOO y UGT han advertido hoy de la precariedad del empleo creado en mayo pasado y recuerdan que este mes es tradicionalmente positivo debido al inicio de la temporada de verano, al tiempo que han constatado que se está produciendo una "seria" desaceleración en la creación de empleos.

En un comunicado, CCOO ha advertido además de que a pesar de que durante el pasado mes han comenzado las contrataciones del Plan de Empleo Local incluido en los Acuerdos del Diálogo Social en Castilla y León, los datos del paro registrado no han descendido significativamente.

El secretario de Empleo y Formación de CCOO Castilla y León, Nino Fernández, ha indicado que "después de los datos muy negativos de la EPA del I trimestre del 2016, y de unas pobres cifras de paro registrado en el mes de abril, el mes de mayo, siendo datos positivos, sigue la misma senda de los meses anteriores".

CCOO recuerda que tradicionalmente el mes de mayo es favorable al empleo -por el comienzo de la temporada de verano en el sector turístico y hostelero-, por la construcción, e, incluso, en los demás sectores debido al buen tiempo y las vacaciones.

Sin embargo, los datos constatan que el empleo que se crea es menor o similar a años anteriores, además de ser temporal y parcial en mayor porcentaje.

Además, CCOO asegura que se produce una desaceleración seria de la creación de empleo, y de la reducción de las cifras del paro registrado, pese a que el PIB ha crecido a un ritmo cercano al 3% anual.

Por su parte, UGT ha denunciado la "profunda hiperprecarización" que se está asentando en la comunidad y que además es mucho más acusada que en el resto del país.

De este modo, el sindicato exige un plan de choque que genero empleos de calidad y con derechos.

A pesar de que los datos publicados hoy arrojan un descenso del número de desempleados en Castillay León cifrado en 7.886 personas respecto al mes de abril y de 15.980 respecto al mes de mayo de 2015, este dato anual queda "ensombrecido" para UGT por el dato relativo al número de cotizantes a la seguridad social del mismo periodo, mayo 2015/2016, que asciende a 8.868.

Esta diferencia entre ambas cifras significa que las personas en edad de trabajar en Castilla y León están abandonando la Comunidad, tal y como se vio en los datos de la EPA relativos al primer trimestre de 2016.

El sindicato alerta que el 42% del total de la contratación temporal que se registra en Castilla y León tiene una duración inferior a un mes, cinco puntos por encima de la media nacional.

En Castilla y León solo el 43,5% de los desempleados perciben algún tipo de prestación, de los que 48.894 son perceptores de subsidio, renta activa de inserción o se encuentran en el programa de activación.

Un total de 35.126 perciben una prestación contributiva, lo que implica que la prestación media es cada vez menor y que el paro de larga duración ya es "crónico" ya que el 57% de los prados de la Comunidad llevan más de un año sin empleo y casi un 40% lleva más de dos años, según los datos de la primera EPA de 2016.

Para este sindicato, la recuperación del empleo se está basando en un modelo productivo "caduco, con carácter estacional y que se sustenta en actividades de menor valor añadido que exigen menores niveles de cualificación, produciendo por lo tanto empleos inestables y mal remunerados".

Por ello, UGT reclama un cambio en el modelo económico que se asiente en las actividades más productivas, que invierta en innovación e industria y en buenos empleos, para lo que resulta imprescindible un plan de choque por el empleo que genere empleos de calidad y con derechos.

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