Los mercados de trabajo son los que marcan las brechas de paro regionales

La desigualdad en la incidencia del desempleo en España se debe principalmente a las especificidades de los mercados de trabajo regionales y, en menor medida, a las características de los trabajadores, como la edad o el nivel educativo, según una publicación de Funcas.

Según un artículo del último número de "Papeles de economía española", firmado por Enrique López-Bazo de la Universitat de Barcelona y por Elisabet Motellón de la Universitat Oberta de Catalunya, la brecha entre territorios en la tasa de paro se ha ampliado con la crisis.

El estudio observa significativas diferencias provinciales en la composición de la fuerza de trabajo, si bien sostiene que factores como la edad o el nivel educativo explican la brecha solo en las provincias con tasas de paro más elevadas, pero no sirven para explicar la situación en las que tienen tasas de paro bajas.

De igual manera, en periodos de recesión y elevado desempleo aumenta la probabilidad de que se queden en paro los trabajadores "con peores características", mientras que esa explicación no sirve para los periodos de expansión.

Los autores defienden que trabajadores con características similares localizados en distintas provincias muestran distinta propensión al desempleo, en tanto que esa propensión en una provincia está relacionada con otras cercanas geográficamente.

De ello deducen que los causantes de la brecha geográfica en la tasa de paro son "los mecanismos generadores de externalidades intrínsecos a los mercados de trabajo regionales".