La Diputación de Bizkaia y Cebek ponen en marcha un nuevo portal de empleo

La Diputación de Bizkaia y la patronal vizcaína Cebek han puesto en marcha un nuevo portal de empleo en el que se recogerán las ofertas de las personas que buscan trabajo y de las empresas vizcaínas que necesitan realizar nuevas contrataciones.

El portal, alojado en la página web de la patronal y realizado con financiación de la institución foral, ha sido presentado hoy a los medios por la diputada de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, Teresa Laespada, y el presidente de Cebek, Iñaki Garcinuño.

Laespada ha señalado que se trata de una nueva herramienta para favorecer la creación de empleo en el que se acerca a las empresas y a las personas desempleadas o que desean cambiar de trabajo a través de la intermediación personalizada de técnicos especializados de Cebek.

Laespada ha resaltado que "en la lucha contra el desempleo todas las instituciones sumamos, máxime quienes son las generadoras de empleo, como son las propias empresas, y hemos de trabajar juntas en este objetivo para que ningún vizcaíno tenga que salir a buscar fuera el empleo que, quizás, pueda tenerlo aquí mismo".

El presidente de Cebek, Iñaki Garcinuño, por su parte, ha destacado el carácter de "punto de encuentro" que va a tener el portal entre las empresas que demandan mano de obra y las personas que buscan empleo.

Ha reiterado las dificultades que encuentran las empresas vascas para cubrir los nuevos perfiles laborales que demandan los últimos avances tecnológicos y ha añadido que "esta dificultad se va a ver incrementada aún más, debido al envejecimiento de nuestra población".

Garcinuño ha recordado que, según las estadísticas, del año 2016 al 2029 la caída de la población vizcaína será de un 5 %, "pero lo preocupante -ha enfatizado- es que la caída de la población en edad laboral, de 16 a 64 años, será de un 11 %, lo que supone cerca de 80.000 personas menos".

El responsable de Cebek ha explicado que el nuevo portal de empleo es un servicio "complementario a otros medios para la incorporación de las personas al ámbito laboral, como son los que ofrece Lanbide, las empresas especializadas en selección de candidatos o las propias ETT".

"Queremos buscar buenos candidatos para esas empresas que necesitan contratar y ofrecemos nuestra experiencia en esta materia para conseguir este objetivo", ha agregado.

Tanto los demandantes de empleo como las empresas interesadas en utilizar los servicios de Cebek deberán registrarse en el portal, ha explicado Garcinuño, y luego serán los técnicos de la patronal especializaciones en la materia los que analicen las peticiones y pongan en contacto a los interesados que mejor se ajusten al puesto de trabajo demandado.

.