Comité empresa y directivos negocian un acuerdo mientras prosigue la huelga

El secretario provincial de UGT Guadalajara, Pedro del Olmo, ha afirmado hoy que el comité de empresa y directivos de Bormioli Rocco negocian un acuerdo tras la huelga convocada por el incumplimiento de los acuerdos firmados en 2013 mientras continúan los paros de 24 horas en la empresa.

En concreto, las huelgas de 24 horas en esta empresa ubicada en Azuqueca de Henares (Guadalajara) comenzaron el pasado día 2 y se han repetido los días 4, 6, 8 y 9, y está previsto, si no hay acuerdo, que se continúen los próximos 12, 14, 16 y 19.

Una decisión adoptada por el incumplimiento de unos acuerdos firmados en 2013, que conllevaban la recuperación salarial del 15 % y el restablecimiento de las horas laborales que se tenían que haber recuperado el 1 de Enero de 2017 y empezar a negociar un nuevo convenio colectivo.

"Ayer se reunieron los directivos de Bormioli y la dirección sindical y se hizo una oferta por parte de la empresa de poner el 15 % en los próximos tres años, un 6 % en los dos primeros y un 3 % en el último", ha indicado Del Olmo, quien ha apuntado que la propuesta "no es suficiente" toda vez que "serían seis años para recuperar finalmente el porcentaje perdido".

Además, ha ampliado, "existe el tema del aumento de horas que se firmó en su día y el de la doble escala salarial, tema este quizá que es el que más preocupa", al explicar que "permite que mientras los trabajadores antiguos cobran una media de 30.000 o 35.000 euros al año los nuevos contratos tengan un salario de 18.000 euros".

Reseñar, por último, que a la denuncia de la dirección de Bormioli al comité de empresa por "huelga abusiva", en juicio ya celebrado esta semana, se ha sucedido una nueva denuncia de la parte sindical a la empresa por "vulnerar el derecho a la huelga" y por "coaccionar a sus trabajadores a través de un paro empresarial", cuyo acto de conciliación tendrá lugar el próximo lunes.

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