Las pymes generaron seis de cada diez empleos en 2016

La aportación del empleo de las pymes en 2016 fue superior al ritmo de crecimiento de la economía. De hecho, el incremento en la afiliación social alcanzó el 3,4% frente al 3,2% de avance del PIB. De esta forma, las pymes generaron seis de cada diez empleos el año pasado (310.000 puestos de trabajo), según el 'Boletín de Empleo en las pymes' elaborado por la patronal Cepyme y Randstad Research.

Son las compañías de entre 10 a 49 trabajadores las que más contribuyeron el año pasado al crecimiento del empleo (1,1 puntos). Por su parte, las empresas medianas (de 50 a 249 empleados) aportaron un incremento anual de 0,9 puntos. Por último, fueron las microempresas (aquellas con menos de 10 trabajadores) las que menos aportaron a la generación de empleo con 0,4 puntos. Un comportamiento que el informe espera que cambie en 2017 con las microempresas liderando la contribución al mercado laboral. «Son las que tienen mayor potencial de crecimiento. Si consiguieran pasar de 10 empleados a 20 se solucionaría el problema del empleo», señaló el presidente de Cepyme, Antonio Garamendi.

El estudio se muestra optimista con la evolución en el futuro. De hecho, estima que entre 2017 y 2018 las pymes crearán 480.000 empleos (240.000 cada año) y obtendrán una tasa de crecimiento de la afiliación de entre el 2,5% y el 2,6%. Esto supone un avance similar a la previsión del PIB de este año y ligeramente superior al de 2018.

Garamendi resaltó la contribución de las pymes al empleo y señaló la reforma laboral como uno de los elementos clave para esta evolución. «Esta normativa ha logrado evitar que las empresas cierren», explicó. El responsable de Cepyme también consideró que la «moderación salarial» es otro punto fundamental para la creación de empleo. En cualquier caso, consideró que todavía «falta recorrido» para limitar la dualidad del mercado laboral o para «reducir» los costes de contratación.