Firmado el convenio del Comercio de C. Real que afecta a 8.500 trabajadores

La patronal empresarial de la provincia de Ciudad Real (Fecir) y los sindicatos CCOO y UGT han firmado el convenio[…]

La patronal empresarial de la provincia de Ciudad Real (Fecir) y los sindicatos CCOO y UGT han firmado el convenio colectivo de Comercio en General de la provincia que afecta a 8.500 trabajadores.

La secretaria general de Servicios de CCOO de Ciudad Real, Ángela Briones; el secretario regional de Acción Sindical de Servicios CCOO CLM, Santiago Zafrilla, y la secretaria de Acción Sindical de UGT CLM, Alfonsi Alvárez, han dado a conocer hoy este acuerdo que se produce tras haberse producido la mediación del Jurado Arbitral de Castilla-La Mancha.

La firma del convenio se ha producido después de un "larga y tensa" negociación, según han reconocido los sindicalistas, que se ha prolongado durante casi tres años.

Se trata, en opinión de los sindicatos, de "un buen acuerdo", que beneficiará a los 8.500 trabajadores del sector que llevaban desde 2009 sin subida salarial y desde finales de 2013 sin convenio.

El convenio también recoge, respecto al complemento de Incapacidad Temporal, el principal escollo en la negociación, que en caso de enfermedad común no se complementarán los tres primeros días si se ha tenido otra situación de incapacidad temporal por enfermedad común en los doce meses anteriores.

No será objeto de esta medida aquellas situaciones de incapacidad temporal en las que haya hospitalización o intervención quirúrgica.

Los incrementos salariales acordados son del 0,5 % para 2015, un 1,1 % para 2016 y un 1, 3% para 2017, y se abonarán los atrasos desde el 1 de enero de 2016.

El convenio también mantiene la jornada laboral, de 1.790 horas anuales, y unos índices de fijeza en el empleo respecto al número de plantilla de una empresa de hasta 30 trabajadores un índice del 50 %, de 31 a 50 trabajadores del 65 % y a partir de 50 de un 75 %.

Por su parte, la Federación Empresarial de Ciudad Real (Fecir) ha asegurado que la firma del convenio supone "un nuevo paso en la paz social", que es un objetivo de la patronal empresarial.

Fecir ha comentado tras la firma del convenio que se pone a disposición de miles de empresarios de este sector para informarles y asesorarles sobre todo lo que significará su aplicación.

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