UGT pide sensibilidad con el profesorado interino en el requisito lingüístico

El sindicato de los trabajadores y trabajadoras de la enseñanza pública de UGT, ha pedido a la Conselleria de Educación que garantice al profesorado interino que no será expulsado de las bolsas de trabajo, ni despedido, el curso próximo, por no tener el requisito de la capacitación en valenciano.

En un comunicado, el sindicato señala que actualmente esta falta de capacitación lingüística afecta a más de 5.000 profesores y maestros, que podrían quedarse sin trabajo el curso próximo, una situación que consideran "en absoluto asumible".

Del mismo modo, pide que el profesorado con servicios mayor de 50 años pueda continuar trabajando el curso próximo y hasta su jubilación, aunque no posea la capacitación en valenciano.

El sindicato valora "positivamente" el plan de choque anunciado por la Generalitat, que incluye la formación en lengua para 11.300 docentes: "5.260 plazas de inglés y 1.540 en valenciano, más 1.500 de formación a la carta y 3.000 de capacitación".

Sin embargo, considera que los esfuerzos y recursos que Educación va a destinar a este plan de choque "llegan tarde y no son suficientes" para resolver el problema que la falta de la capacitación en valenciano va a ocasionar al profesorado interino que, de no tener esta capacitación el próximo curso, "será despedido, en cumplimiento de la ley".

El sindicato pide que se articulen otras medidas de seguridad y compromisos complementarios, como exonerar del requisito lingüístico al profesorado mayor de 50 años y un mínimo de 5 de años de servicios, y permitir que todos el profesorado interino continúe en las bolsas de trabajo desactivado hasta que obtenga la capacitación en valenciano.

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