CSIF insiste en pacto de legislatura que recupere empleo y poder adquisitivo

El presidente nacional del sindicato CSIF, Miguel Borra, ha insistido esta mañana en Burgos en la necesidad de cerrar un pacto de legislatura que garantice la recuperación de los niveles de empleo anteriores a la crisis y el fin de la pérdida del poder adquisitivo entre los empleados públicos.

En una rueda de prensa previa al Consejo Provincial de CSIF Burgos, Miguel Borra ha afirmado que los empleados públicos siguen sufriendo las consecuencias de la crisis económica.

Su poder adquisitivo se ha reducido hasta un 25 por ciento, y la subida del 1 por ciento de los salarios que recogen los Presupuestos Generales del Estado (PGE) 2017 es insuficiente.

Además, se han perdido 175.000 puestos de empleo público de enero de 2010 a julio de 2016, según últimos datos oficiales del Instituto Nacional de Estadística (INE).

Por ese motivo, CSIF reclama un pacto de legislatura que permita la recuperación de las condiciones laborales, que garantice que no se va a perder poder adquisitivo y que se recuperarán los recortes.

Así lo planteará Miguel Borra a la vicepresidenta del Gobierno, Soraya Sáenz de Santamaría, en la reunión que mantendrán esta tarde en La Moncloa.

El presidente nacional de CSIF ha reconocido que el Acuerdo para la Mejora del Empleo Público, suscrito en marzo, es "positivo" pero simplemente es un "primer paso para dar estabilidad" al sector.

El objetivo último del sindicato es recuperar el nivel de empleo de antes de la crisis, un nivel adecuado para la prestación de los servicios públicos con calidad.

"Ni un empleado más del necesario, pero tampoco ni un empleado menos de los imprescindibles", ha insistido Borra.

La oferta pública de empleo pactada "es un primer paso, pero nos faltan más pasos", y los empleados públicos demandan también que la recuperación económica "se refleje en sus nóminas".

En la reunión con Sáenz de Santamaría se abordarán otros asuntos de interés para CSIF, entre ellos, posibles casos de indefensión de empleados públicos ante el referéndum en Cataluña.

Borra ha recordado que el sindicato entregó hace un par de años un protocolo para que los funcionarios supiesen cómo actuar ante una orden oficial que pudiese considerarse ilegal.

Al mismo tiempo, CSIF está preocupado por el decreto valenciano de plurilingüismo, que podría sacar de las bolsas de empleo a miles de docentes en función de su dominio del valenciano.

Desde el sindicato insisten en que apuestan por el diálogo y la búsqueda de soluciones para conseguir sus reivindicaciones, aunque "sin descartar las medidas de presión", ha apuntado Borra.

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