STAR dice que no firmará acuerdos que "ninguneen" a empleados públicos

El sindicato STAR ha afirmado hoy en un comunicado que ha presentado una propuesta al Gobierno riojano para recuperación de derechos de los trabajadores públicos y que no firmará ningún acuerdo que les "ningunee"

La propuesta del sindicato persigue "mejorar lo expuesto por la administración el pasado día 6 de julio" que es "totalmente inadmisible e insuficiente", ya que "alarga los recortes en el tiempo de manera innecesaria, además de crear claras diferencias entre los diferentes sectores de empleados".

Así, han trasladado varios puntos que creen "imprescindibles", el primero de ellos "no quedarnos únicamente en el incremento retributivo salarial, más bien escaso, sino entender que el poder adquisitivo en el sector público se ha visto mermado en estos años por otros aspectos como la supresión del derecho a la carrera profesional o reducciones en las partidas destinadas a la acción social".

Así STAR enmarca en su propuesta la necesidad por un lado de dotar al 100% el grado I de Carrera Profesional en el ámbito de Educación y la Administración General , así como los grados II, III, y IV para el personal del Servicio Riojano de Salud, y por otro lado de aprobar las convocatorias para el ejercicio 2018.

En cuanto a la acciónsSocial, está pendiente la recuperación de la partida presupuestaria destinada a la misma, que se vio reducida hasta un 50 %.

Piden que se recupere la jornada laboral de 35 horas "como más tarde el 1 de octubre de 2018" y "su adaptación en el Sector de Educación, tanto para Secundaria como Infantil y Primaria"

Respecto a la reducción del salario en casos de incapacidad temporal, STAR considera que no pueden estar "ni un solo día más castigados económicamente por enfermar" y tampoco se pueden perder otros derechos como días de libre disposición.

"Quedan además aspectos importantes a analizar como son los procesos de estabilización y ofertas de empleo público, y consecuencias que la reducción del empleo temporal pueda tener para el personal interino", explican.

Ante esta situación, STAR considera "inadmisible" que de todo aquello que desde el Gobierno se suprimió de un golpe y unilateralmente por la Administración a través de un Real Decreto, "ahora se proponga una reversión a la situación anterior trasladándonos a dos años vista".EFE

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