Mujeres cobran 4.200 euros menos que hombres en la Comunitat, según expertos
Los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) han calculado que la brecha salarial de la mujer en la Comunitat alcanza[…]
Los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) han calculado que la brecha salarial de la mujer en la Comunitat alcanza los 4.185 euros anuales, es decir, cobran un 28 % menos que los hombres de acuerdo a la segunda edición del informe "Brecha salarial y techo de cristal", que ha sido presentado esta mañana.
Según han informado fuentes de Gestha, los resultados reflejan que la mayor brecha se localiza en Castellón; y la menor, en Alicante, donde aun así las mujeres continúan cobrando al año 3.234 euros menos que los hombres.
Han detallado que el avance del análisis ya advertía que se necesitarían casi siete décadas para acabar con la brecha salarial en España, lo que "debería servir como acicate para que esta equiparación pasara a formar parte del debate político para reducir las diferencias de sueldo en un plazo razonable de tiempo".
No obstante, el informe final revela que la desigualdad en 2016 se redujo un 0,3 % respecto al año precedente, rompiendo la tendencia de crecimiento que se inició en 2013 y se mantuvo un 3,5 % por encima de la que había en 2007, año de la serie histórica con menor desigualdad.
En España, las diferencias que existen entre los salarios de unos y otras se deben, mayoritariamente, a que hay más mujeres que hombres que no llegan a los 1.000 euros de ingresos al mes.
No obstante, la brecha comienza a acentuarse a partir de los 16.000 euros anuales, hasta el punto de que el número de mujeres con sueldos entre los 50.000 y los 80.000 euros al año es la mitad que el de hombres, y de que una de cada cinco trabajadores con sueldos de 140.000 euros es mujer.
La brecha salarial entre hombres y mujeres no sólo responde al lugar de residencia o a los umbrales de sueldo, sino que se ensancha conforme aumenta la edad.
En la Comunitat la mayor brecha se da en la industria extractiva, energética y del agua, donde supera el 57 %; la menor se encuentra en el de la construcción e inmobiliario, donde se reduce hasta el 5,9 %.
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