Los procesos de maternidad caen el 0,12 % y los de paternidad suben 2,65 %

Las prestaciones de maternidad entre enero y septiembre de 2016 gestionados por la Seguridad Social han ascendido a 210.346, una[…]

Las prestaciones de maternidad entre enero y septiembre de 2016 gestionados por la Seguridad Social han ascendido a 210.346, una ligera reducción interanual del 0,12 % que contrasta con la subida del 2,65 % en el número de procesos de paternidad, que alcanzaron los 184.093.

Según los datos ofrecidos hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, se ha dedicado más de 1.302,6 millones de euros al pago de las prestaciones por maternidad (1.148,36 millones) y paternidad (154,30 millones) en este periodo.

Además, se han concedido 40.711 excedencias por cuidado familiar, un 12,43 % más que el año pasado.

Del conjunto de prestaciones reconocidas por maternidad, la mayor parte, 206.037, corresponden a permisos disfrutados por la madre y 4.309 a permisos (de maternidad) disfrutados por el padre.

La cuantía de esta prestación es equivalente al cien por cien del salario y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) durante las 16 semanas de permiso (ampliables en caso de parto múltiple en dos semanas más por cada hijo a partir del segundo).

Además, el padre puede disfrutar del tiempo cedido por la madre al mismo tiempo que ella o a continuación, excepto en las seis primeras semanas de descanso obligatorio para la madre, en caso de parto natural (si fallece la madre, el derecho a estas seis semanas lo puede solicitar el padre).

La Ley contempla también la posibilidad de disfrutar a tiempo parcial del permiso.

Cuando las trabajadoras estén cobrando la prestación por desempleo total y pasen a la situación de maternidad, perciben la prestación correspondiente y, tras agotarla, reanudan el cobro del desempleo por el tiempo que restara por percibir y en la cuantía que correspondiera en el momento de la suspensión.

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Por comunidades autónomas, el mayor número de procesos de maternidad entre enero y septiembre de 2016 ha correspondido a Cataluña (37.130), Andalucía (37.023), Madrid (36.062) y Comunidad Valenciana (20.052).

Las comunidades autónomas donde más ha aumentado en tasa interanual el número de padres que se acoge al permiso por maternidad en este periodo son Cantabria (48,15 %), Castilla-La Mancha (37,8 %), Asturias (36,05 %), y La Rioja (34,48 %).

Por su parte, el permiso por paternidad es independiente del de la madre y compatible con el disfrute compartido del permiso por maternidad, cuando es cedido por la madre.

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La cuantía del subsidio por paternidad es la misma que el importe del permiso por maternidad, y la prestación se abona por un periodo de 15 días (dos más por cada hijo a partir del segundo).

El mayor número de procesos por permisos por paternidad ha correspondido a Cataluña (34.677), Madrid (30.481), Andalucía (29.153), la Comunidad Valenciana (18.110) y el País Vasco (9.899).

En cuanto a las excedencias para atender al cuidado de hijo o menor acogido o para el cuidado de otros familiares, de las 40.711 registradas hasta septiembre, 37.069 correspondían a solicitudes presentadas por mujeres y 3.642 por hombres.

Por comunidades autónomas, el mayor número de excedencias se ha producido en Madrid (9.971), Cataluña (5.991), Andalucía (4.223), País Vasco (4.051) y Comunidad Valenciana (3.632).

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