La UGT propone financiar las pensiones mediante imposición directa

La secretaria confederal de Políticas Sociales, Empleo y Protección Social de la UGT, Carmen Barrera, ha instado hoy a romper el "tabú" de que las pensiones deben financiarse exclusivamente con las cotizaciones y ha propuesto abrir el sistema a la vía impositiva general.

Barrera, que participa hoy en Pamplona en una asamblea de delegados sobre la situación y perspectivas del sistema público de pensiones, ha puesto el ejemplo del sistema francés, donde un 35 % del gasto en pensiones se financia mediante la imposición directa a la renta.

Se trata, ha explicado en conferencia de prensa, de un sistema que no supone necesariamente un aumento de los impuestos, sino una redistribución de los mismos, y que debería ser tratado, junto a otras cuestiones relacionadas, en el Pacto de Toledo, cuyos acuerdos ha considerado que deberían tener fuerza jurídica vinculante.

La sindicalista ha afirmado que el problema no es el sistema de pensiones, sino "las políticas" del PP en esta materia y ha señalado que, con unas medidas "muy elementales", la caja de la Seguridad Social no hubiera tenido en 2015 un déficit de unos 16.000 millones de euros.

En primer lugar, ha dicho, la eliminación de los beneficios y tarifas planas de la Seguridad Social por la contratación de desempleados hubiera supuesto un ahorro de unos 3.700 millones de euros. Barrera ha comentado que la UGT respalda las políticas activas de empleo, pero no a costa de los fondos de la Seguridad Social.

Además, ha censurado que los gastos de la Seguridad Social en personal, estructura e inversiones sean costeados por el propio organismo y no por los Presupuestos del Estado, como la mayoría de ministerios, y esta medida, ha apuntado, hubiera supuesto unos 4.000 millones de euros de ahorro.

Por otro lado, la UGT calcula que una correcta escala de bases de cotización podría aportar al sistema más de 7.500 millones, una cantidad que, sumada a las anteriores, da un resultado de 15.200 millones de euros, suficiente según el sindicato para sufragar casi el déficit del sistema.

También ha criticado la reducción de la tasa de cobertura por desempleo desde el 78 % de 2011 al 54 % actual y ha subrayado que, si se recuperara la tasa de hace cinco años, las cotizaciones subirían en otros 4.000 millones.

Barrera ha destacado que se está tramitando en el Congreso una proposición de ley para la actualización de las pensiones en función del IPC, con cláusula de revisión a final de año, para compensar la "clara pérdida de poder adquisitivo" de los pensionistas en los últimos años.

En Navarra, ha informado la secretaria de Política Sindical de la UGT de Navarra, Marisol Vicente, hay 131.321 pensiones, de las que 86.163 son de jubilación, 29.520 de viudedad, 4.194 de orfandad, 402 a favor de familiares y 11.042 por incapacidad permanente.

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