ELA exige a la UPV que no cree la "cátedra Confebask" de relaciones laborales

El sindicato ELA ha exigido hoy a la Universidad del País Vasco (UPV/EHU) que no constituya "la cátedra Confebask para el desarrollo del nuevo modelo de relaciones laborales" y ha señalado que "defender los valores de la clase empresarial no es cometido de una universidad pública".

En una nota, la central ha informado de que esta semana se va a presentar en la facultad de Sarriko de la universidad pública vasca la cátedra citada, dirigida por Juanjo Álvarez y cuyo objetivo es "trasladar el nuevo modelo de relaciones laborales desarrollado y gestado en el seno de la Confederación al ámbito universitario", según declaraciones atribuidas por el sindicato al director de la iniciativa.

Para ELA, es "muy grave" que la universidad pública "apoye" ese objetivo y "colabore en la extensión de un modelo que trata de imponer una relación individual entre trabajadores y la dirección de las empresas, eliminando la acción colectiva" que representan los sindicatos.

La central ha señalado que ha tenido acceso a un documento firmado por Juanjo Álvarez y titulado "Proyecto de cátedra Universidad-Empresa", en el que, "se descalifica" a las organizaciones sindicales, sociales o políticas "que se oponen al actual modelo económico y social neoliberal".

ELA, que ha transmitido su denuncia al Consejo Social de la UPV y a todos sus miembros, ha rechazado que la universidad "se preste a extender el modelo de relaciones laborales que interesa a la patronal y que descalifica a quienes, de forma organizada, no aceptamos la creciente precaridad que imponen las empresas ni las políticas neoliberales que aplican las instituciones".

"Esta cátedra defiende intereses de clase", ha insistido el sindicato, que ha considerado "intolerable" que el sistema público vasco "se impregne de los valores e intereses empresariales".

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