El Consejo del Diálogo Social, un órgano para fortalecer la cohesión social

El Consejo del Diálogo Social, constituido hoy bajo la presidencia del jefe del Ejecutivo riojano, José Ignacio Ceniceros, es un órgano destinado a "fortalecer la cohesión y el progreso económico" de la región.

Así lo ha explicado el presidente en una conferencia de prensa posterior a la reunión constituyente de este nuevo órgano, que integran representantes del Ejecutivo, la Federación de Empresarios de La Rioja (FER) y los sindicatos UGT y CCOO.

Ceniceros ha explicado que el Consejo deberá adoptar sus acuerdos por unanimidad, lo que cree que es "un punto de partida claramente orientado al diálogo continuo y acuerdo entre diferentes".

Además, ha indicado que "UGT, CCOO, la FER y el Gobierno de La Rioja estamos poniendo por delante los intereses generales ante los intereses de nuestras organizaciones y es un compromiso que hemos asumido ante la sociedad riojana".

Ha recordado que la Ley 1/2016 de impulso y consolidación del diálogo social en La Rioja, aprobada el pasado mes de marzo por el Parlamento, establece la creación de este Consejo con la misión de aprobar los acuerdos del diálogo social, hacer el seguimiento, evaluación del cumplimiento y control de eficacia de los acuerdos.

Entre otros asuntos, en esta primera reunión se ha analizado el estado de las mesas de diálogo social creadas al amparo de la Mesa General.

Ha añadido que se están dando "avances significativos" en áreas de interés económico y social, como el Plan de Formación Profesional y Empleo 2016-2019; la Estrategia de Salud Laboral, el Plan de Desarrollo Industrial y la mejora de la contratación pública.

Sobre el trabajo de las mesas de diálogo social, el consejero de Administración Pública y Hacienda, Alfonso Domínguez, que ha sido nombrado secretario del Consejo, ha señalado que han sido numerosas las reuniones celebradas y se han alcanzado acuerdos sobre algunas de las medidas que es preciso adoptar para consolidar la actividad económica y crear más y mejor empleo.

La Mesa de Política Industrial y de Innovación ha redactado las bases del Plan de Desarrollo Industrial de La Rioja 2016-2020, cuyo objetivo es dar respuesta a las necesidades de las empresas, como el incremento de su dimensión y competitividad.

También ha acordado elaborar un estudio sobre la economía sumergida en La Rioja, además de dar el visto bueno a la Estrategia Riojana de Seguridad y Salud Laboral 2016-2020, aprobada posteriormente en el Consejo Riojano de Seguridad y Salud Laboral.

La Mesa de Empleo ha elaborado el borrador del I Plan Integral de Formación Profesional y Empleo para 2016-2019, que establece una inversión de 183,7 millones de euros para este período.

Su objetivo es mejorar el aprendizaje y la capacitación de las personas para facilitar su inserción en el mercado de trabajo, aprovechando mejor los recursos de la formación profesional y reforzando las políticas activas de empleo.

Sobre la Mesa de Políticas Públicas, Domínguez ha destacado que trabaja en aspectos relacionados con la administración autonómica, que pueden contribuir a la generación y aumento de la calidad del empleo, como la contratación pública, la adquisición de bienes y servicios y la ejecución de obras.

Asimismo, ha indicado que la mesa de Políticas Públicas analiza la posibilidad de destinar fondos europeos a nichos de actividad, como la rehabilitación de edificios y la eficiencia energética, que llevan aparejada inversión pública y privada y creación de empleo.

También ha explicado que, tal como establece la Ley 1/2016 y con la finalidad de fomentar la participación institucional, en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja se consignará cada año una partida presupuestaria que, como subvención nominativa, irá destina a las organizaciones sindicales y empresariales más representativas.

El Pleno del Consejo Riojano del Diálogo Social propondrá al Ejecutivo regional el importe de esta partida que, este año, se concreta en 125.000 euros para cada una de las organizaciones sindicales más representativas, CCOO y UGT, y 250.000 euros para la organización empresarial más representativa, la FER.

Por su parte, la consejera de Desarrollo Económico e Innovación, Leonor González Menorca, ha informado sobre la nueva Estrategia Riojana de Seguridad y Salud en el Trabajo 2016-2020 que "favorecerá la mejora continua de las condiciones laborales".

Para ello, cuenta con más de 20 líneas específicas con las que se quiere avanzar en la reducción de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales y mejorar de forma progresiva los niveles de seguridad y salud en el ámbito laboral.

La Estrategia impulsa, entre otras medidas, actuaciones preventivas para reducir la siniestralidad laboral en colectivos específicos.

También incide en sectores económicos que registran mayor índice de incidencia, como la construcción, y en determinados tipos de riesgos, y prevé la realización de campañas de asesoramiento en materia de seguridad vial para la prevención de accidentes de tráfico con relación laboral. EFE.

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