Asturias registra la mayor brecha salarial de España por hora trabajada

Asturias registra la mayor brecha salarial entre hombres y mujeres de España por hora trabajada, un 19 por ciento, según subraya el informe de la Situación de la Mujer en el Mercado Laboral Asturiano realizado por UGT.

La secretaria de Igualdad de UGT Asturias, Carmen Escandón, que ha presentado hoy este informe, ha explicado que esta situación se explica por la estructura productiva de Asturias, con un fuerte peso de actividades como la industria y la minería, donde hay un claro predominio de los hombres, que cuentan con salarios más elevados que sectores como los servicios, con mayor presencia femenina.

El informe de UGT apunta que la ganancia anual media de las mujeres (18.400 euros) es inferior en 6.921 euros a la masculina (25.322 euros), lo que representa una brecha salarial del 27,3 por ciento, cuatro puntos porcentuales por encima de la media nacional.

En los diez primeros meses de esta año, las mujeres en Asturias presentan mayores niveles de desempleo que los hombres, con un menor descenso del paro de 5,1 por ciento frente al 8,6 por ciento de los hombres.

No obstante, la ocupación aumenta más intensamente entre las mujeres en los primeros nueve meses del año, debido al crecimiento del sector servicios.

En este sentido, Escandón ha apuntado que las mujeres sufren una "mayor segregación funcional", ya que el 91,2 por ciento está empleada en el sector servicios, que cuenta con menores salarios que la industria o la construcción.

Ha indicado que, a pesar que las mujeres obtienen mejores resultados académicos que los hombres, sólo ocupan el 42 por ciento de los puestos de dirección y gerencia de las empresas.

Por otra parte, Escandón ha presentado la Jornada sobre la Violencia de Género en el Trabajo que organiza el sindicato para el día 30 de noviembre y que contará con la presencia de la vicesecretaria general de UGY, Cristina Antoñanzas.

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