Patronal y sindicatos pactan una subida del 2,5 % en convenio de Químicas

La Federación Empresarial de la Industria Química Española (Feique) y las federaciones de Industria de UGT y CCOO han firmado hoy el preacuerdo del Convenio General de la Industria Química, que contempla un incremento salarial anual del 2,5 % en sus tres años de vigencia.

El preacuerdo del que es el décimo noveno Convenio General del sector, que afectará a cerca de 285.000 trabajadores, deberá ser ratificado por los órganos de gobierno de la patronal química y los sindicatos, ha informado Feique en un comunicado.

La vigencia del convenio abarca los años 2018, 2019 y 2020, y contempla incrementos salariales del 2,5 % en cada uno de esos ejercicios.

Además, recoge una cláusula de garantía salarial que sólo operaría al finalizar la vigencia del convenio en el supuesto de que la suma de los IPC del periodo fuese superior a los incrementos pactados.

En ningún caso la cláusula tendrá efectos retroactivos, sino que peraría a partir del 1 de enero de 2021.

El preacuerdo también recoge mejoras en los ámbitos de formación e igualdad y establece planes de formación retribuidos fuera de la jornada laboral con una duración de 8 horas en 2018, 16 horas en 2019 y 32 horas a partir de 2020.

Además establece la obligación de negociar planes de igualdad en las empresas del sector con más de 150 trabajadores, lo que eleva la exigencia de lo contemplado en la ley, que sólo los hace obligatorios para las empresas de más de 250 empleados.

También contempla la creación de la figura del delegado de igualdad, cuyas competencias estarán adscritas a los planes de igualdad que se establezcan en las empresas, y será el primer convenio general que incluya esta figura.

Además, el preacuerdo recoge medidas para evitar brechas salariales entre hombres y mujeres, dando acceso en las empresas a la información salarial desagregada por sexos.

También contempla que en el periodo 2018-2019 se haga un estudio para identificar las necesidades y demandas formativas en el sector químico, así como de nuevas especialidades conectadas con la innovación y el desarrollo tecnológico.

Además prevé promover protocolos de colaboración con centros educativos y empresas, la contratación preferente de estudiantes de Formación Profesional Dual que hayan realizado actividades formativas en las compañías del sector y la creación de un Observatorio Sectorial de FP Dual.

El nuevo convenio afectará a los sectores encuadrados en las actividades económicas de industria química, farmacéutica, y caucho y plástico.

Los sectores a los que se aplica el convenio facturaron en 2017 83.400 millones de euros, el 16 % del total de la industria española, según Feique, que ha indicado que los incrementos salariales que se han pactado para el convenio responden a las positivas previsiones económicas del sector y las mejoras en otras cuestiones a la "implantación generalizada" de una política de responsabilidad social empresarial.