Más de 4.000 trabajadores formados en Fundación Laboral Construcción en 2017

La Fundación Laboral de la Construcción de Cantabria formó durante 2017 a un total de 4.050 trabajadores del sector, lo que representa un 5,38 % de los 75.339 alumnos formados por la entidad en toda España.

Éste es uno de los datos que se desprende de su Memoria de actividades correspondiente a 2017, presentada hoy en la reunión semestral de su Patronato, donde también se aprobaron las cuentas del pasado año.

Bajo el lema "Un diálogo que construye", en la Memoria 2017 también se detalla que en el Consejo Territorial de Cantabria, la Fundación impartió un total de 254.151 horas de formación especializada en el sector de la construcción, en un total de 515 cursos.

Los máximos responsables del Patronato de la Fundación -el presidente de la Confederación Nacional de la Construcción (CNC), Juan F. Lazcano, y los secretarios generales de CCOO de Construcción y Servicios, y la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT (UGT-FICA), Vicente Sánchez y Pedro Hojas, respectivamente- destacaron la senda de mejoría de la construcción y la necesidad de que el nuevo Gobierno se implique en la formación del sector, sobre todo para atraer a los jóvenes y paliar la falta de mano de obra cualificada.

Los agentes sociales también subrayaron la importancia de la creación del Observatorio Industrial de la Construcción, y todos los informes sectoriales periódicos que ya se han empezado a lanzar desde la nueva plataforma.

El curso que más alumnos tuvo durante 2017 en Cantabria fue el de "Prevención de riesgos laborales para trabajos de albañilería", seguido de "Nivel básico de prevención en construcción" y "Medios de lucha contra incendios".

El perfil del alumno que se cualificó en la Fundación en 2017 es el de un hombre español, de entre 36 y 45 años de edad, ocupado, con estudios de Graduado Escolar.

En su permanente apuesta por los ciclos de Formación Profesional en el sistema educativo, la Fundación Laboral en Cantabria ofrece, desde 2013, el ciclo formativo de Grado Superior de "Técnico Superior en Energías Renovables", en su Centro de Formación de Revilla de Camargo.

Asimismo, en el Centro de Maliaño, desde 2015, imparte el ciclo de Grado Medio de "Técnico en Obras de Interior, Decoración y Rehabilitación". En 2017 se ofreció por primera vez el "Aula Profesional Básica en actividades auxiliares de almacén", dirigida a jóvenes de entre 16 y 21 años. En total fueron 70 alumnos los que formaron en FP en los Centros de Cantabria el año pasado.

2017 será recordado por la Fundación Laboral por ser el año en el que lanzó "Entorno BIM", un punto de encuentro donde los profesionales de la construcción pueden encontrar formación especializada en la nueva Metodología BIM (Building Information Modeling), adaptada a todos los perfiles profesionales de los que se dispone software en la actualidad.

En 2017, un total de 926 alumnos se formó en alguna de las acciones formativas que la Fundación imparte sobre BIM.

.