Cooperativas: mujeres deben liderar desarrollo agroalimentario y medio rural

Cooperativas Agroalimentarias considera que la mujer debe liderar el desarrollo del sector agroalimentario y del medio rural de la región, tal y como se contempla en la batería de propuestas que ha presentado a la futura Ley del Estatuto de la Mujer Rural de Castilla-La Mancha.

Así lo ha asegurado en un comunicado Cooperativas, que ha valorado la iniciativa de la Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural de impulsar una norma específica que regule el Estatuto de la Mujer Rural de Castilla-La Mancha.

La organización cooperativa espera poder participar activamente en el futuro texto, aportando su experiencia y trabajo a lo largo de estos años.

El director de la asociación cooperativa, Juan Miguel del Real, ha señalado que "esta ley deberá ser la herramienta que permita dar visibilidad e impulsar el papel de la mujer en el mundo rural como pieza clave para la sostenibilidad de los municipios rurales y uno de los principales activos, junto al hombre, en el sector agroalimentario".

A juicio de la organización, la futura ley debe garantizar el ejercicio efectivo de los derechos de las mujeres que trabajan específicamente en el sector agrario y ganadero, promoviendo su reconocimiento profesional, favoreciendo la conciliación e impulsando la corresponsabilidad, de manera que se eliminen los tipos de discriminación que sufren las mujeres en el medio rural en general y en el sector agroalimentario en particular.

Para alcanzar estos objetivos, "es necesario llevar a cabo una importante labor de sensibilización, formación, concienciación y sobre todo, un cambio de mentalidad para transformar los valores y creencias que giran en torno a los actuales roles del hombre y la mujer en el medio rural", ha subrayado Del Real.

Por otro lado, la ley debe de proponer un plan de medidas que favorezcan el acceso de la mujer a los puestos de toma decisiones de las cooperativas agroalimentarias, que favorezcan su empoderamiento, motivación y liderazgo para asumir nuevos roles más allá del familiar en el medio rural.

Además, debe facilitar el emprendimiento hacia nuevas actividades empresariales que favorezcan la diversificación, así como nuevas oportunidades para las personas que eligen el medio rural como medio de vida.

De la misma forma, Cooperativas Agroalimentarias considera esencial para el éxito de la futura ley, la intensificación de los criterios de priorización de las ayudas públicas en base a la presencia de la mujer rural y a la implantación de medidas en materia de igualdad por parte de la empresas.

A todos estos aspectos hay que sumar un impulso claro y coordinado con otras administraciones, y la aplicación real y efectiva de la Ley de Titularidad Compartida.

Asimismo, la organización propone la creación de un "distintivo de excelencia empresarial en materia de igualdad" que reconozca a aquellas empresas agroalimentarias especialmente comprometidas con la igualdad efectiva y que hayan dado pasos reales en la participación activa de la mujer en todas sus áreas de decisión.

Los datos del Observatorio Socioeconómico del Cooperativismo de la Fundación CooperActiva, reflejan que en 313 de los 919 municipios de Castilla-La Mancha la cooperativa agroalimentaria es la principal, si no la única industria agroalimentaria de la localidad, donde más del 24% de su base social son mujeres.

Sin embargo, solo el 7,6% de ellas acceden a puestos de toma de decisiones.

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