Feria de Empleo Digital espera generar más de 2.000 oportunidades de trabajo

La Feria de Empleo en la Era Digital (FEED) que ha comenzado este jueves en Madrid como parte de la quinta edición del Encuentro de Talento Digital, espera generar más de 2.000 oportunidades laborales para sus 8.500 inscritos, según ha explicado a EFE su director, Roberto Menéndez.

Esta iniciativa reúne en el espacio 'La N@ve' del barrio madrileño de Villaverde a grandes empresas como El Corte Inglés, Carrefour, Mediaset España, Mercadona, Siemens, Grupo Telepizza o MediaMarkt, al mismo tiempo que ofrece una muestra sobre avances en inteligencia artificial y robótica.

"Entre 2.000 y 3.000 personas consiguen un trabajo o unas prácticas laborales gracias a la feria, bien por el contacto personal o por la aplicación que vincula sus habilidades a las necesidades de las compañías", ha dicho Menéndez a EFE tras la inauguración en la que ha participado la ministra de Trabajo, Magdalena Valerio.

Durante su visita, la ministra ha reclamado "unir educación y empleo" para tener "personas permanentemente formadas", así como ha recordado que "uno de los grandes retos de la sociedad" es adecuar el perfil profesional de los trabajadores a los 70.000 empleos de la economía digital que no están cubiertos en la actualidad.

En el amplio espacio de la antigua nave de la compañía de ascensores Boetticher, actualmente espacio municipal para la innovación, un buen número de compañías han recibido a más de 2.000 asistentes desde primera hora de la mañana, que según la organización superarán los 6.000 visitantes entre los dos días.

Entre ellas, compañías de grandes almacenes como Carrefour, El Corte Inglés, Mercadona o MediaMarkt buscan profesionales, especialmente orientados a los perfiles digitales para sus servicios centrales, aunque también recogen candidaturas para empleados en tiendas.

Algunas empresas de restauración, como el Grupo Telepizza, pretenden recibir perfiles de personal para sus tiendas propias -unas 130 de las 700 que tienen en total, la mayoría franquiciadas-, y compañías tecnológicas como la alemana Siemens persigue especialistas en determinadas áreas digitales e industriales.

Otras grandes empresas, como Telefónica, están presentes a través de iniciativas como su Instituto Tecnológico, que imparte de forma digital dos grados superiores de Formación Profesional en desarrollo de aplicaciones web y multiplataforma, y varios títulos propios de 'big data' y programación.

El quinto Encuentro de Talento Digital se completa con la feria 'Artificial Expo', en la que se exponen avances en robótica e inteligencia artificial aplicados a sectores como la restauración o la hostelería.

Durante la jornada del viernes el programa de estas jornadas se dirigirá a responsables de Recursos Humanos, que podrán recibir información sobre las últimas tendencias en este campo.

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