Montoro ofrece subidas de sueldo a los funcionarios hasta el año 2019
Los tiempos políticos están comprimidos, ante la negociación de los Presupuestos Generales del Estado para 2017 y la premura para[…]
Los tiempos políticos están comprimidos, ante la negociación de los Presupuestos Generales del Estado para 2017 y la premura para empezar a hablar de los de 2018. Dos días antes de presentar las cuentas para este año, el Ministerio de Hacienda y los sindicatos (CC.OO., UGT y CSIF) han firmado el primer acuerdo de empleo público desde 2009, para convertir a más de 250.000 interinos en fijos en tres años.
Las cifras en este punto no están claras, ya que hay varias estadísticas y estimaciones. UGT señala que el acuerdo afecta a 350.000 empleados, incluyendo interinos y nuevas plazas creadas en tres años, CSIF habla de 250.000 temporales y CC.OO. calcula una horquilla entre 270.000 y 300.000 interinos.
Una oferta de empleo ?histórica? que Hacienda ha firmado para los trabajadores del Estado pero que aún debe apalabrarse con comunidades y corporaciones locales, con quienes se ve las caras esta tarde, para que afecte a los 2,5 millones de empleados públicos. El objetivo del Estado es reducir la temporalidad de las plantillas públicas al 90% .
Donde no ha habido acuerdo con las centrales ha sido en el incremento de los salarios. Hacienda ofrece un 1% y los sindicatos lo rechazan. En principio, este 1% irá en los Presupuestos Generales del Estado que el Ejecutivo prevé presentar este viernes. Los empleados cobrarían el 1% de manera retroactiva desde enero. Si para verano hay presupuestos, los primeros seis meses irán en la extra correspondiente y el resto prorrateado. Sino hay cuentas, o hay presupuestos aprobados antes, cambiaría el escenario.
Tras firmar el acuerdo Montoro ha abogado por alcanzar acuerdos de ?incrementos retributivos? para los empleados publicos en los presupuestos de 2018 y 2019, aunque ha sido más reacio a que haya acuerdo para 2017 por la reducción del déficit. Por tanto, Hacienda ya piensa en las cuentas de 2018. ?No tenemos mucho tiempo. Manos a la obra?, ha afirmado el ministro. El Gobierno tiene que aprobar el techo de gasto de 2018 para antes del 30 de junio. Por tanto, Hacienda ofrece nuevas subidas de sueldo a los funcionarios para los próximos años, con 2018 como siguiente parada urgente.
Otro punto que se ha quedado fuera del acuerdo pero que el Gobierno incluirá en las cuentas es la tasa de reposición, del 100% para los colectivos prioritarios (Justicia, Sanidad, Educación, fuerzas y cuerpos de seguridad y demás) y del 50% para el resto de servicios. Los sindicatos piden la supresión de la tasa de reposición.
