ELA ve posible un acuerdo interprofesional sin renunciar a la acción sindical

ELA ha considerado como "posible" alcanzar un Acuerdo Interprofesional "tras la renuncia de Confebask a la paz social", al tiempo[…]

ELA ha considerado como "posible" alcanzar un Acuerdo Interprofesional "tras la renuncia de Confebask a la paz social", al tiempo que ha advertido de que "la lucha sindical es imprescindible".

A través de una nota, el sindicato ha explicado que el 10 de enero se celebrará la siguiente reunión para negociar un Acuerdo Interprofesional en la Comunidad Autónoma.

ELA remitió sus alegaciones al texto inicial presentado por Confebask el pasado 16 de diciembre.

El acuerdo puede ser una realidad ahora "porque Confebask no exige la renuncia sindical a eventuales conflictos laborales en sectores o empresas" y así "no exige paz social", como había reclamado anteriormente en 2011 y 2013, según la central.

ELA ha asegurado que "nunca aceptaría ningún acuerdo que impidiera o limitara la acción sindical en empresas y sectores" porque "no es posible cambiar la precariedad que se impone a muchos trabajadores y trabajadoras sin conflicto y, en su caso, llegando a la huelga".

A juicio del sindicato, Confebask ha cambiado de posición porque en los Acuerdos Marco Sectoriales que ELA ha instado aparecen otras patronales que discuten su "monopolio" y están dispuestas a pactar mejores contenidos.

ELA ha opinado que "Confebask se ha visto obligada a cambiar su posición ante el creciente peligro de perder el monopolio como patronal, al que va unida su financiación pública".

Ha destacado que "el Acuerdo Interprofesional, si se alcanza, daría prioridad aplicativa a los convenios vascos frente a los españoles".

No obstante, ELA ha advertido de que el acuerdo "no resolvería los convenios concretos que la patronal bloquea valiéndose de las reformas laborales" y ha concluido que "la organización y lucha sindical es imprescindible".

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