Un programa laboral para discapacitados logra contratación de 49 % de alumnos

El VII Plan de Acción para la Inclusión Social de Personas con Discapacidad en Materia de Empleo, financiado por la Ciudad Autónoma de Melilla y desarrollado por la Fundación General Universidad de Granada-Empresa, ha conseguido la contratación de casi la mitad de los alumnos beneficiarios.

Según ha explicado hoy en declaraciones a los periodistas el gerente de la Fundación UGR-Empresa, José Manuel Aguayo, de los cien alumnos que han participado en este programa laboral, 49 han sido contratados, de los cuales dieciséis han obtenido un contrato indefinido, y quince son temporales, pero con un caño de duración.

Aguayo ha mostrado su satisfacción por los resultados obtenidos, ya que se han superado de manera amplia las estimaciones iniciales de incorporación, que era de treinta personas, y con tipos de contratos de calidad.

Este plan, que se lleva desarrollando desde el 2005, ha supuesto una inversión de la Consejería de Economía, Empleo y Administraciones Públicas de 150.000 euros durante doce meses, en los que se han programado 744 horas de formación con prácticas profesionales no laborales en empresas.

Los alumnos de este programa también han recibido información, asesoramiento, han hecho entrevistas ocupacionales y han recibido acompañamiento en el proceso de incorporación al puesto de trabajo, así como una valoración de esa actuación.

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