USO ve insuficiente abono de carrera profesional en Ayuntamiento Badajoz

El sindicato USO ve "insuficiente" el abono de la carrera profesional de 2017 que efectuará el Ayuntamiento a sus empleados desde el próximo mes de marzo, y solicita también el pago de la de 2016.

"USO no aceptará otra solución al conflicto colectivo en este ámbito que no sea las dos subidas porcentuales del 1 por ciento correspondiente a ambos ejercicios, 2016 y 2017, que adeuda el Ayuntamiento", ha expresado el sindicato en una nota.

La organización sindical considera así "insuficiente" la actitud "conciliadora" mostrada por el Ayuntamiento en lo relativo a la carrera profesional.

El pasado 30 de noviembre, USO advertía al Consistorio, a través del Registro General, que a las cantidades que el Consistorio había abonado a los trabajadores municipales por el concepto denominado carrera profesional durante los ejercicios 2016 y 2017 no se les habían aplicado las dos subidas del 1 por ciento contempladas en los Presupuestos Generales del Estado (PGE).

Al no obtenerse "respuesta alguna", USO presentó el pasado 16 de febrero ante la Unidad de Mediación y Arbitraje de la Junta de Extremadura un conflicto colectivo contra el Ayuntamiento de Badajoz.

La fecha de conciliación previa al conflicto colectivo se fijó para el próximo 27 de febrero, y "curiosamente, mientras se citaba a las partes afectadas para tratar de buscar una solución, el Consistorio emitía una nota de prensa en la que mostraba su predisposición a abonar el 1% correspondiente al ejercicio de 2017".

Desde USO se considera "inaceptable" que el Ayuntamiento prevea solo abonar el porcentaje correspondiente a un solo año, y pide que esté incluido también 2016.

Por otra parte, USO exigirá además en el acto de conciliación que se aporte por parte de la Administración local tanto el orden del día como el acta correspondiente a la Mesa donde se trató este tema.

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