PP cree que datos de paro no muestran recuperación sólida del mercado laboral

El PP de Cantabria ha asegurado hoy que considera "siempre positivo" que baje el paro, pero ha advertido de que[…]

El PP de Cantabria ha asegurado hoy que considera "siempre positivo" que baje el paro, pero ha advertido de que los datos del desempleo de junio en la región "no muestran una recuperación sólida del mercado de trabajo, con creación efectiva de empleo y salarios estables que consoliden el bienestar".

Su portavoz parlamentario, Eduardo Van den Eynde, ha afirmado que los datos del paro de junio, conocidos hoy, "muestran la precariedad de la recuperación de la economía de Cantabria y su estatus de región rezagada".

Según Van den Eynde, la reducción del paro responde al "efecto estacional" de las contrataciones para la temporada estival. "El descenso del paro en la región en el mes de junio se debe, una vez más, al empuje del turismo y el sector de los servicios en los meses de verano y a una creación de empleo temporal", ha dicho.

El diputado del PP ha recomendado al Ejecutivo autonómico que huya de los mensajes triunfalistas, pues "la verdadera evolución del mercado de trabajo se verá en otoño".

Según ha añadido, los datos de junio revelan "que solo un 0,8 por ciento de la caída anual del paro en toda España se ha registrado en Cantabria, pese a que la comunidad representa un 1,2 por ciento de la economía y la población española".

"La economía regional funciona por debajo de su potencial real", ha dicho Van den Eynde en base a los datos interanuales, que reflejan que en el último año el paro ha bajado en Cantabria un 7,7 por ciento, tres puntos por debajo del conjunto de España (-10,73%).

Además, en todas las comunidades vecinas, ha bajado el paro en el último año más que en Cantabria: Castilla y León (-11,43%), País Vasco (-9,11%) y Asturias (-9,58%).

Su conclusión es que "Cantabria es una región de recuperación laboral muy lenta" y ha insistido en pedir al Gobierno de Cantabria "que adopte medidas de calado para atajar las debilidades del mercado laboral regional, es decir, la baja tasa de actividad, la alta estacionalidad y la alta temporalidad".

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