Los trabajadores afectados por ERE en Euskadi bajan un 42,6 % hasta julio

El número de trabajadores afectados por un expediente de regulación de empleo (ERE) en Euskadi descendió un 42,6 % entre enero y julio en comparación con el mismo periodo de 2017.

El País Vasco fue una de las diez comunidades que redujeron los trabajadores afectados junto con Navarra (69,5 %), Cantabria (68,1 %), Castilla-La Mancha (50,8 %), Castilla y León (39,1 %), Andalucía (27,4 %), Aragón (23,1 %), Galicia (14,9 %), Asturias (13,2 %) y Comunidad Valenciana (0,1 %).

Por contra, los afectados aumentaron en Murcia (147,1 %), Baleares (97,7 %), Cataluña (30,2 %), La Rioja (28,6 %), Extremadura (22,2 %), Madrid (13,4 %) y Canarias (0,1 %).

En el conjunto de España hubo un descenso del 10,3 %, lo que supone 31.554 afectados, 3.613 menos, según la Estadística de Regulación de Empleo publicada hoy por el Ministerio de Empleo.

En total 1.300 empresas iniciaron en España un ERE entre enero y julio, 461 menos que en el mismo periodo de 2017, lo que equivale a una bajada del 26,2 %.

En cuanto a los procedimientos, el total fue de 1.954, un 13,8 % menor con respecto a los siete primeros meses de 2017. De estos procedimientos, los finalizados con acuerdo entre las partes representaron el 89,8 % del total, frente al 10,2 % que fue sin acuerdo.

Por lo que respecta a las medidas, los despidos colectivos afectaron a 12.606 trabajadores, 1.186 menos que el periodo anterior (8,6 % menos), en tanto que las suspensiones de contrato fueron de 16.475, 720 menos (-4,2 %), y las reducciones de jornada fueron 2.473, 1.707 menos (-40,8 %).

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