Diputación Cuenca sale del Plan Empleo y acusa a Junta de gestión excluyente

La Diputación de Cuenca retirará su aportación económica al segundo Plan Extraordinario de Empleo, tras acusar a la Junta de[…]

La Diputación de Cuenca retirará su aportación económica al segundo Plan Extraordinario de Empleo, tras acusar a la Junta de Comunidades de realizar una "gestión unilateral y excluyente" y de no haber hecho partícipe a la corporación provincial del desarrollo y ejecución del Plan.

Así lo ha trasladado la diputada de Asistencia Técnica a Municipios y presidenta del Patronato de Desarrollo Provincial, Paloma García, en la segunda reunión de la Comisión de Seguimiento del Plan, celebrada este martes en Toledo, según ha informado la Diputación en una nota.

Entre otras cosas, la Diputación ha criticado que, el pasado viernes, en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha se publicase la convocatoria del segundo Plan Extraordinario por el Empleo con un incremento de casi 150.000 euros por parte de la Diputación conquense, al que ésta no había dado su visto bueno.

En este sentido ha reconocido que ya, cuando a finales de diciembre se informó a la Diputación en una reunión sobre esta adenda al plan, la institución provincial se mostró reticente a costear este incremento sin que la Junta "asumiera nada con fondos propios".

Así, ha considerado que sólo se ha contado con la institución provincial "a la hora de aportar los cerca de 2 millones de euros, que han supuesto casi la mitad de la inversión en nuestra provincia".

Asimismo, desde la Diputación conquense han lamentado que, desde hace un año, sólo se ha convocado una vez, en febrero, la Comisión de Seguimiento, y han achacado al Ejecutivo autonómico una gestión "unilateral y excluyente" y una "actitud oscurantista", como denota que no haya respondido a las peticiones de información sobre el desarrollo y resultados de este plan.

Según la Diputación, a esta decisión se ha sumado también la "falta de corresponsabilidad" del Gobierno autonómico en materia de formación y empleo y, sobre todo, en los talleres de empleo, ya que la institución ha presentado siete solicitudes cada año y sólo ha recibido uno.

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