Alcalde entrega su diploma a parados de larga duración tras taller con CEOE

El alcalde de Santander, Íñigo de la Serna, ha presidido hoy la entrega de diplomas a los participantes del taller 'Talento con Bagaje', que organiza la CEOE con el Ayuntamiento, para ayudar a parados de larga duración a encontrar un empleo.

'Talento con Bagaje' permite apoyar a esos desempleados con más de 45 años o que tienen más de quince años de experiencia, a mejorar su currículum y a facilitar su acceso al mercado laboral.

En el acto, que ha reunido en el centro cívico de Numancia a medio centenar de personas, han estado presentes el presidente de la CEOE-Cepyme, Lorenzo Vidal de la Peña, y la concejala de Empleo y Desarrollo Empresarial, Noelia Espinosa.

De la Serna ha agradecido la colaboración entre la CEOE y el Ayuntamiento para este tipo de iniciativas, y su apoyo al Pacto por el Empleo, que ha recordado que incluye 160 medidas, de las que ha asegurado que se han cumplido "algunas de las primeras" y otras todavía no se han puesto en marcha.

El alcalde ha explicado que todas las medidas de ese acuerdo se ajustan a la "problemática" del desempleo en Santander, que ha reconocido que sigue siendo "grave" y que, en esta materia, la ciudad vive una situación "dramática" por el número de desempleados registrados.

Sin embargo, ha reiterado que la lucha contra el desempleo es la "máxima prioridad" del Ayuntamiento.

De la Serna ha opinado que para solucionar el problema del paro "hay que tratar de cubrir todo el abanico" de población, desde el desempleo juvenil hasta los mayores de 45 años.

Vidal De la Peña ha considerado los talleres "una herramienta más" para facilitar la búsqueda de un empleo.

Y ha recomendado a los alumnos que "sepan dar el mensaje que desean" cuando realizan una entrevista, porque "deben mostrar que son buenos en su profesión".

.