¿Otro sistema piramidal?

No es técnicamente posible, ni financieramente aceptable que los 18 millones de trabajadores de hoy estén financiando las pensiones de los 8 millones de jubilados. La razón es clara: a día de hoy, el 16% de la población recibe una pensión, que se paga con las cotizaciones del 70% del resto de la población. Dentro de 40 años (cuando se jubilen quienes ahora se están incorporando al mercado laboral), será el 36% quien reciba dinero del 52% restante, según Eurostat.

Las cotizaciones de los trabajadores del 22 de abril de 2009 deberían servir -tal y como exige la legislación (Ley 26/1985)- para asegurar sus pensiones cuando se jubilen. ¿Cuál es, entonces, el problema? Que se abonan parte de las pensiones de este mes con las cotizaciones actuales. Hasta ahora, se sostiene bien, porque la base de la pirámide de población es más ancha que el vértice. ¿Pero qué ocurrirá cuando en España haya muchos más jubilados que incorporaciones al mercado laboral? Pues que este sistema piramidal se vendrá abajo. Tardará tiempo, pero así será.

Solución a corto plazo: culminar definitivamente la separación de las vías de financiación de la Seguridad Social y el resto de servicios asistenciales (sanidad, dependencia, pensiones no contributivas, etc.). Pero la necesaria es realmente una solución a largo. No hay más remedio que fomentar la complementariedad de las pensiones públicas con planes de previsión privados. Si exigimos -como hacemos en tiempos de crisis como el actual- menos impuestos, menos cotizaciones y menos aportaciones, debemos ser conscientes de que el generoso sistema español no lo aguantará. Y un plan de pensiones puede ser la solución largoplacista, siempre que se esté dispuesto a fomentarlo y no se pongan trabas como las últimas reformas legislativas que les han quitado parte del atractivo para ahorrar para el futuro.