Experta en ciberseguridad anima a las jóvenes a formarse por oferta empleo

La ingeniera en ciberseguridad en el Lawrence Berkeley National Laboratory Soledad Antelada ha animado hoy a las jóvenes a formarse en un sector que demanda 825.000 profesionales durante su intervención en el I Foro de Género y Ciberseguridad.

Ha destacado que el campo de la ciberseguridad abre numerosas oportunidades de desarrollo profesional y supone un importante yacimiento de empleo.

Antelada ha ensalzado la importancia y necesidad de apoyar a las mujeres en el sector tecnológico y en la carrera de ciberseguridad.

En este sentido, ha señalado que "en la ciberseguridad están todas las oportunidades profesionales porque es un mercado con gran demanda de trabajadores especializados que es muy difícil de cubrir".

Por ello, ha aconsejado a las jóvenes seguir alguna rama de esta carrera. "Si yo puedo, cualquier mujer puede", ha apostillado.

Antelada, que desde 2011 trabaja en el centro de investigación científica del Gobierno de Estados Unidos perteneciente al Departamento de Energía, ha reconocido que su trayectoria laboral "ha sido complicada por ser mujer y latina, dos minorías claras en el sector tecnológico en Estados Unidos".

Por su parte, la fundadora de la Asociación "Mujeres Tech", Cristina Aranda, ha afirmado que "se necesitan muchas expertas en ciberseguridad y hackers que sepan luchar contra las 'fuerzas del mal' y hacer que la tecnología tenga un impacto positivo en las empresas y en la sociedad".

Asimismo, ha añadido que "las empresas que cuentan con el talento femenino son un 35% más productivas porque cuentan con algo tan poderoso como es la diversidad cognitiva, que hace que los productos y servicios sean mejores".

Aranda, que ha recordado que en el mercado digital tiene cabida cualquier tipo de perfil formativo (de humanidades o científico-tecnológico), ha abogado por la necesidad de fomentar estudios reglados y acciones que estimulen el acceso a la formación digital.

En esta misma línea se ha pronunciado Silvia Barrera, de la Unidad de Investigación Tecnológica de la Policía Nacional, quien ha asegurado que "la ciberseguridad pierde creatividad, perseverancia y lado humano con la falta de mujeres".

Sandra Bargón, representante de la empresa pública Ingeniería de Sistemas para la Defensa de España (ISDEFE) del Mando Conjunto de Ciberdefensa, ha insistido en que "es necesaria la formación específica y cualificada de empleados para reconvertirlos al ámbito de la ciberseguridad y retenerles con planes de carrera".

La jornada de apertura del I Foro de Género y Ciberseguridad se ha completado con tres paneles y en el primero se han analizado las oportunidades de desarrollo profesional en el campo de la Ciberseguridad y se han presentado casos de éxito de mujeres que trabajan en este campo.

En el segundo panel, se ha hablado de la importancia de la diversidad de género en el ámbito tecnológico y la ciberseguridad, y qué se puede hacer desde el sector educativo, las asociaciones y el sector privado.

Por último, un tercer panel ha analizado el papel de la colaboración público-privada en la inclusión digital.

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