Junta recuerda que sigue abierto plazo inscripción para Lanzaderas de Empleo

El Gobierno de Castilla-La Mancha recuerda que el día 11 de octubre finaliza el plazo para que personas desempleadas de Alcázar de San Juan, Manzanares, Miguelturra, Talavera de la Reina, Toledo y Villarrobledo puedan apuntarse a las Lanzaderas de Empleo que funcionarán en estas ciudades.

Estas seis nuevas lanzaderas están impulsadas por Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica, el Gobierno de Castilla-La Mancha y los ayuntamientos y cuentan con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, destaca la Junta en una nota.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de la web de Lanzaderas o en los puntos habilitados por los ayuntamientos de las seis ciudades, que cederán gratuitamente locales municipales para el desarrollo de la iniciativa.

Las próximas Lanzaderas de Empleo de Alcázar de San Juan, Manzanares, Miguelturra, Talavera de la Reina, Toledo y Villarrobledo comenzarán a funcionar a finales de octubre y servirán para ayudar a 120 personas desempleadas a mejorar sus competencias profesionales y entrenar una nueva búsqueda de trabajo en equipo, acorde a las nuevas características del mercado laboral actual.

Cada lanzadera tendrá 20 plazas destinadas mayoritariamente a jóvenes menores de 35 años, debidamente inscritos en el Servicio Público de Empleo.

Si las 20 plazas no se cubren con perfiles de estas edades, se reserva la posibilidad de que cinco de éstas puedan destinarse a personas de mayor edad, hasta los 59 años.

Podrán apuntarse personas de cualquier nivel formativo (ESO, Formación Profesional, Bachillerato, así como diplomaturas o licenciaturas universitarias) y procedentes de cualquier sector laboral, tengan o no experiencia previa.

Las personas interesadas en participar en el programa, de carácter gratuito y voluntario, disponen hasta el 11 de octubre para inscribirse a través de la web de Lanzaderas, http://www.lanzaderasdeempleo.es/formulario-de-inscripcion o en formato presencial, solicitando y presentando el correspondiente formulario en las dependencias habilitadas por cada Ayuntamiento.

Cada lanzadera integrada por 20 personas se reunirá varios días a la semana durante un período de cinco meses y, con la orientación de un técnico especializado, llevarán a cabo un entrenamiento laboral para optimizar su búsqueda de trabajo.

Esto es a través de talleres de autoconocimiento e inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0; entrenamiento de entrevistas personales; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas y reuniones con responsables de Recursos Humanos.

Desde la Fundación Santa María la Real, han indicado que "el equipo es fundamental para superar la soledad del paro, recuperar la motivación y emprender una búsqueda de trabajo más activa, profesional y efectiva".

Y han resaltado que, "con estas normas perseguimos que cada lanzadera esté integrada por un grupo de personas muy variado, que sus integrantes no compiten entre sí por una oferta de trabajo, sino que comparten conocimientos y experiencias, y se ayudan para buscar trabajo de forma colaborativa".

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