El coste absentismo laboral en CLM creció 10,44% en 2017 hasta 2.678 millones

El coste del absentismo laboral producido por incapacidad temporal por contingencias comunes (ITCC) aumentó un 10,44 por ciento en 2017 con respecto al que se registró en el ejercicio anterior, hasta llegar a 2.677,60 millones de euros.

A su vez, el gasto en términos de prestaciones económicas de la Seguridad Social fue el año pasado de 247,85 millones de euros, un 12 por ciento más que en 2016, según ha dado a conocer hoy el presidente de la Confederación de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam), Ángel Nicolás.

Asimismo, ha dicho que a esta cantidad hay que sumar el coste directo que supusieron las bajas laborales para las empresas, que ascendió a 182,74 millones de euros y el coste de oportunidad (en relación a los bienes que se dejaron de producir o servicios que se dejaron de prestar), que ascendió a 2.247,01 millones de euros.

Por provincias, el coste del absentismo laboral por ITCC fue mayor en Toledo y Ciudad Real, al ascender en el caso de Toledo a 764,57 millones de euros, con un incremento del 10,66 por ciento con respecto al año anterior, mientras que en Ciudad Real el coste creció en 748,34 millones de euros, con un aumento del 10,03 por ciento con respecto a 2016.

El mayor incremento porcentual se dio en la provincia de Albacete, donde el coste aumentó en un 12,10 por ciento con respecto al ejercicio anterior, hasta llegar a 564,97 millones de euros,

Por el contrario, Guadalajara tuvo el menor aumento porcentual del coste un 8,42 por ciento y un total de 323,73 millones de euros, mientras que en Cuenca se registró la cifra más baja de coste del absentismo con 275,99 millones de euros y un aumento del 10,02 por ciento con respecto a 2016.

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