El Princesa Sofía plantea un ERE de 38 trabajadores y otro temporal para 170

Los responsables del Princesa Sofía Gran Hotel han planteado a los sindicatos su intención de despedir a 38 personas por[…]

Los responsables del Princesa Sofía Gran Hotel han planteado a los sindicatos su intención de despedir a 38 personas por causas económicas y de presentar un ERE temporal que afectará a unos 170 trabajadores durante tres meses, los que el establecimiento estará cerrado por obras.

Según han explicado a Efe fuentes del comité de empresa, el ERE temporal empezará el 16 de octubre y se alargará hasta 31 de enero, periodo en el que el establecimiento llevará a cabo obras para modernizar sus instalaciones.

La empresa también ha planteado al comité externalizar el departamento de alimentación y bebidas y una reducción salarial de los trabajadores que cobren por encima de lo que marca el convenio de hostelería.

Las fuentes del comité han explicado que los representantes de los trabajadores estudiarán a fondo las propuestas, pero ya han anunciado que rechazan los despidos y pondrá una serie de condiciones al ERE temporal, como que los trabajadores no pierdan sus vacaciones ni festivos, ya que consideran que ha sido decisión de la empresa hacer las obras de una vez y cerrar el establecimiento, en lugar de hacerlo por partes.

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Además, también rechazan la reducción del salario ya que, según explican, la situación actual es fruto de una negociación de la empresa que fue ratificada por el Tribunal Laboral de Cataluña.

El hotel de cinco estrellas es propiedad de la cadena Expo Hotels & Resorts, liderada por el empresario Antoni Mestre, y sus responsables esperan que el establecimiento esté plenamente operativo para el Congreso Mundial de Móviles, que se celebrará a finales del próximo mes de febrero.

Abierto en 1975, el Princesa Sofía no se había sometido hasta ahora a una remodelación de calado, y los nuevos propietarios del hotel quieren modernizar sus espacios y también su concepto.

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