El comité de Arcelor Zumarraga rechaza entrar a negociar las recolocaciones

El comité de empresa de ArcelorMittal de Zumarraga ha rechazado hoy negociar la recolocación de sus trabajadores y ha mantenido su posición de que la planta es viable, al tiempo que ha solicitado a la dirección de la compañía un "plan robusto" para todo el grupo en Gipuzkoa.

La cuarta reunión entre las dos partes, dentro del periodo de consultas abierto tras el anuncio del cese de la actividad de la acería de Zumarraga, se ha prolongado durante cuatro horas y no ha producido ningún avance en la negociación.

Según han indicado a EFE fuentes de las dos partes, el comité ha rebatido los argumentos contenidos en la documentación que la empresa le entregó la semana pasada, que incluyen una serie de datos económicos que a juicio de ArcelorMittal justifican el cierre de la fábrica.

Los trabajadores han insistido en solicitar un plan industrial de acuerdo con el comité y con el Gobierno vasco y han rechazado entrar en la negociación sobre los traslados de los empleados, tal y como pretende la dirección de la multinacional angloindia.

El comité ha solicitado que ArcelorMittal diseñe un "plan robusto" que englobe todas sus instalaciones en Gipuzkoa, donde el grupo posee plantas en Olaberria, Bergara y Zumarraga.

La empresa por su parte, mantiene sus planes de dejar en Zumarraga únicamente el parque de chatarra, con sólo 8 empleados, y recolocar al resto en plantas de Asturias y el País Vasco, además de ofrecer prejubilaciones a 24 de ellos.

La dirección entiende que las reuniones del periodo de consultas deben dedicarse a negociar estos traslados y no ha debatir sobre la medida de cesar la actividad, ya que "la planta no es viable en la situación actual por las pérdidas acumuladas que tiene año tras año".

La próxima reunión se celebrará el viernes a las 10.00 de la mañana en la fábrica de Zumarraga, donde ya no queda actividad productiva, después de que ayer parase el tren de laminación.

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