Los trabajadores con ERE bajan un 27,3 % entre enero y octubre en Cantabria

El número de trabajadores afectados por un expediente de regulación de empleo (ERE) descendió en España un 37,8 % entre enero y octubre en comparación con el mismo periodo del año anterior, mientras que en Cantabria bajó un 27,3 por ciento.

Según la Estadística de Regulación de Empleo para ese periodo publicada hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el número de trabajadores afectados cayó en casi todas las regiones, salvo en Canarias y Navarra donde aumentaron el 31,6 y el 4,5 %, respectivamente.

Los descensos se produjeron, además de en Cantabria, en Aragón (83,1 %), La Rioja (73,5 %), Extremadura (53,9 %), Galicia (50,9 %), Baleares (49,5 %), Cataluña (43,3 %), Comunidad Valenciana (36,9 %), Andalucía (33 %), País Vasco (32,9 %), Cantabria (27,3 %), Murcia (25,9 %), Asturias (24,9 %), Castilla y León (22 %), Castilla-La Mancha (15,8 %), y Madrid (15,6 %), así como en Ceuta y Melilla (53,5 %).

En el conjunto del país, un total de 2.156 empresas iniciaron expedientes de regulación de empleo hasta octubre, 1.261 menos que en los primeros diez meses de 2016, lo que supone una caída del 36,9 %.

De la misma manera, el número total de expedientes de regulación de empleo cayó un 37,2 % en comparación interanual hasta alcanzar los 2.793.

De ellos, casi nueve de cada diez (89,3 %) finalizaron con acuerdo entre las partes, frente al 10,7 % que lo hizo sin acuerdo.

En cuanto a las distintas medidas de regulación, 4.949 trabajadores vieron reducida su jornada laboral, 2.068 personas menos que en el mismo periodo del año pasado, lo que supone una reducción del 29,5 %.

Las suspensiones de contrato se situaron en 21.100 hasta octubre, 20.383 menos, lo que representa un descenso del 49,1 %.

Los afectados por despidos colectivos fueron 16.578, 3.458 trabajadores menos que en los diez primeros meses de 2016, un 17,4 % menos en comparación interanual.

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