La mediación laboral extrajudicial del SIMA aumentó un 17 % hasta junio

La Fundación Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) ha tramitado 238 procedimientos durante el primer semestre de 2017, lo que supone un incremento del 17 % respecto al mismo periodo de 2016.

De acuerdo con el informe de actividad publicado hoy por la Fundación SIMA, los procedimientos tramitados afectaron a casi dos millones de trabajadores, el 22 % más que un año antes.

El procedimiento de mediación ha seguido siendo el instrumento más utilizado por las partes, ya que durante el primer semestre solo se ha promovido un único arbitraje.

El tipo de conflicto que ha llegado al SIMA en mayor medida ha sido el de interpretación y aplicación de norma, acuerdo o pacto colectivo, con el 86,5 % de los procedimientos instados (206 expedientes).

Le siguen las mediaciones previas a la convocatoria formal de huelga, con 23 expedientes que suponen el 9,7 % del total.

La mayoría de los expedientes (37 %) estuvieron relacionados con la materia salarial, seguidos por los relacionados con el tiempo de trabajo (21 %).

El ámbito en el que han surgido un mayor número de conflictos ha sido el de una o varias empresas concretas frente a los que afectan a todo un sector, siendo el de los contact center (19 %) y el de servicios financieros (13 %) los que más veces recurrieron al SIMA.

El 24 % de los procedimientos que ya se encontraban finalizados al cierre del informe de actividad se resolvió con acuerdo entre las partes, lo que ha beneficiado a 652.726 trabajadores y a 9.607 empresas.