CSIF pide mejoras en la seguridad laboral de empleados públicos de la Junta

El sindicato CSIF ha solicitado soluciones prácticas a problemas concretos a fin de mejorar la seguridad y la salud de los trabajadores públicos de Castilla-La Mancha para reducir la siniestralidad laboral.

En un comunicado, el sindicato ha explicado que en la reunión del Comité Regional de Prevención de Riesgos Laborales ha pedido la aplicación total de las medidas de prevención de riesgos laborales que se establecen en las evaluaciones y en la formación práctica, presencial y continua, así como medidas específicas de prevención a llevar a cabo en horario de trabajo.

El sindicato también ha solicitado la elaboración conjunta con las fuerzas sociales de un protocolo que regule la adaptación y cambio de puesto de trabajo y el análisis de las situaciones de estrés a las que están expuestos los trabajadores.

En opinión del CSIF, no se están evaluando debidamente las situaciones de estrés que sufren los trabajadores por lo que "difícilmente" se pueden adoptar las medidas de prevención que las evite, además de que la mutualidad no suele reconocerlas como enfermedad o accidente laboral.

También quiere que en casos de violencia se lleven a cabo las mismas medidas que se realizan ya en el Sescam realizando cursos de formación a los empleados públicos sobre qué hacer para prevenir y actuar ante dichas situaciones.

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