CCOO avisa que ley empleo público tiene graves consecuencias para el personal

El sindicato CCOO ha criticado este miércoles el proyecto de ley de empleo público aprobado ayer por el Gobierno Vasco y ha advertido de que "tiene "graves consecuencias para el personal de la Administración pública".

En una nota, CCOO ha censurado que el Gobierno Vasco haya "vendido" las "bondades" del proyecto al centrarse en que establece la equiparación para los 110.000 trabajadores públicos de los permisos parentales de los dos integrantes de la pareja independientemente del sexo y del tipo de familia, con una duración de 16 semanas para cada uno, 100 % remunerados e intransferibles.

Sin embargo, según ha evidenciado, el proyecto de ley incluye otras medidas como lo establecido para el personal directivo, que CCOO considera "impresentable" ya que "se crean auténticas puertas giratorias para el personal asignado a dedo, de confianza, sin tener que pasar por ninguna oposición".

El sindicato también ha criticado las cuestiones referidas a "la preceptividad de los perfiles lingüísticos, de la carrera profesional, la consolidación del empleo público, la negociación colectiva o la temporalidad en el sector público".

La central ha anunciado que se reunirá con los distintos grupos parlamentarios para tratar de enmendar el proyecto de ley.

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