Cantabria registra el mayor número de accidentes laborales desde 2011

Cantabria acumuló 5.267 accidentes laborales con baja en un año hasta mayo, un 5,1 por ciento más que en el mismo periodo de 2016 y la cifra más alta desde 2011, según un informe difundido hoy por UGT.

El índice de siniestralidad laboral se situó en la región en 3.061 accidentes por cada 100.000 trabajadores asegurados, que también es el mayor para este periodo de los últimos seis años.

El informe, que se basa en la estadísticas del Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (ICASST), recoge además que aunque en 2011 hubo 599 accidentes más, la población asegurada superaba a la del pasado mayo en 2.107 personas.

Desde ese año, Cantabria no había superado los 3.000 accidentes laborales con baja por cada 100.000 asegurados.

Las estadísticas interanuales del ICASST confirman un especial incremento de los accidentes considerados graves, que repuntan un 21,4 por ciento y pasan de 42 a 51 siniestros.

Los siete accidentes mortales acumulados en el último año hasta mayo igualan los contabilizados en el mismo período hasta el mismo mes de 2016, mientras los leves aumentan un 5,02 por ciento, hasta los 5.209, 249 más.

UGT insta al Gobierno de Cantabria a variar esta tendencia y liderar el cambio "hacia una verdadera cultura preventiva en las empresas".

También pide medidas urgentes como la creación de la figura del delegado de prevención sectorial para que pueda actuar en todas las empresas que no dispongan de uno propio", señala, en un comunicado, la responsable regional de Salud Laboral del sindicato, Mónica Calonge.

Según esta sindicalista, la siniestralidad laboral solo se puede comparar en función de la población trabajadora expuesta al riesgo en un momento dado pero también es cierto, dice, que Cantabria tiene el mayor índice de incidencia de accidentalidad laboral desde 2011 y "ya no sirve de excusa que haya más o menos trabajadores por la crisis económica".

Subraya que en los últimos seis años la siniestralidad no deja de aumentar en Cantabria y, a su juicio, ese repunte responde "en gran medida" a la falta de inversión en prevención durante los años de la crisis económica.

Para la responsable regional de Salud Laboral de UGT, "la prevención, lejos de integrarse en la gestión de la empresa como un activo a mantener, se ha limitado más bien a un mero ejercicio de burocracia que oculta una inacción preventiva real".

En su opinión, la subcontratación o la externalización de los riesgos o el incremento de trabajadores autónomos provenientes de un empleo asalariado que se destruyó en la crisis están siendo la causa principal de una mayor presión a los trabajadores y, a su vez, "de una mayor precariedad de las condiciones de trabajo y de una mayor siniestralidad laboral".

Explica también que la crisis económica y las reformas laborales han contribuido a aumentar los riesgos psicosociales "con factores de riesgo cada vez más severos y un miedo generalizado entre los trabajadores a perder su puesto de trabajo por una baja laboral".

"Hoy en día las lesiones más frecuentes en los accidentes laborales mortales y graves se deben fundamentalmente a infartos y derrames cerebrales, no a aplastamientos o caídas como era norma general hace años", recalca Calonge.

Y recuerda que el sector de actividad económica con mayor número de siniestros tanto mortales como graves en el último año en Cantabria ha sido el de los servicios, "algo que cambia la tendencia porque antes se concentraban en la industria y la construcción", precisa.

De todos modos, por sectores de actividad económica, la construcción es el que más incrementa su accidentalidad laboral en el último año en términos relativos, casi un 9 por ciento, pasando de 558 a 608.

En la industria aumenta cerca de un 4 % (de 1.066 a 1.104); en los servicios, repunta un 6,4 (de 3.069 a 3.265); mientras que en el sector primario disminuye más de un 8% (de 316 a 290 siniestros laborales con baja).

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