Asturias pone un marcha un plan para favorecer el crecimiento de las pymes

El consejero de Empleo, Industria y Turismo, Isaac Pola, ha presentado hoy el programa de crecimiento empresarial que el Principado ha puesto en marcha con el fin de ayudar a las firmas de la región a ganar tamaño para ser más competitivas, acceder a nuevos mercados y alcanzar una posición relevante.

El programa arrancó en mayo y cuenta ya con la participación de 22 empresas que, en conjunto, emplean a 460 personas y facturaron 42 millones de euros el año pasado.

El 60 por ciento son pymes, el 30 por ciento micropymes y un 10 por ciento de tamaño mediano, y para 18 de ellas ya se ha realizado el diagnóstico de situación, paso previo a la elaboración de una hoja de ruta con las soluciones concretas para alcanzar el objetivo final.

El Proyecto que impulsa el Principado se dirige a pymes asturianas de cualquier sector, aunque se centrará especialmente en las industriales y de servicios de apoyo industrial que quieran abordar un proyecto de crecimiento y cumplan una serie de requisitos.

Por ejemplo, se exige que tengan una antigüedad de más de tres años, que generen al menos cinco puestos de trabajo directos, que dispongan de más de 30.000 euros de fondos propios y que su cifra de negocio supere los 250.000 euros.

Además, deberán demostrar una rentabilidad y evolución positivas de las ventas en los últimos años.

Pola, que ha participado en la 26ª edición de los Encuentros Empresariales de Asturias, organizados por el Instituto de Desarrollo Económico del Principado (Idepa), ha señalado que el tejido asturiano está dominado por pequeñas empresas.

"El 96,4 por ciento de nuestras compañías tienen menos de diez trabajadores, un porcentaje que se sitúa en el 96,5 por ciento en España y en el 92,7 por ciento en Europa", ha precisado en un comunicado.

Esta situación, según Pola, provoca que las firmas asturianas se encuentren en desventaja frente a competidores de mayor tamaño, "porque las más grandes son más productivas, más innovadoras y capaces de atraer, desarrollar y retener mejor el talento".

Desde el Grupo Idepa se asesorará y acompañará a las empresas con capacidad y disposición para afrontar el reto de crecimiento.

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