Paros "masivos" y "unánimes" en Lactatis-Nestlé de Guadalajara, según CCOO

Los trabajadores de la empresa Lactalis-Nestlé de Marchamalo (Guadalajara) han secundado hoy "masivamente" y de forma "unánime" los paros parciales de cuatro horas por turno convocados por el comité de empresa (formado por CCOO, UGT y CSIF y USO), según ha informado CCOO.

El sindicato ha asegurado que la huelga se está desarrollando "sin incidentes" después de que se diera por agotada la negociación del convenio colectivo de la empresa.

Los paros se iniciaron anoche, a las 22:50 horas, a la entrada del turno de noche, "cuando de los 170 integrantes solo acudieron a trabajar un par de encargados", según Comisiones Obreras.

"En el turno de mañana, algo más numeroso por la incorporación de los empleados de administración, han entrado a las 06.50 de la madrugada algunos jefecillos y algún trabajador de oficinas, para los que parece que el convenio no va con ellos", ha asegurado CCOO.

Ángel Fernandez, responsable de la sección sindical de CCOO en Lactalis-Nesté, ha subrayado que "todos los demás han secundado los paros", que "todas las líneas de producción has estado paradas" y que "camiones no ha salido ni entrado ni uno".

"Estamos muy contentos de la respuesta y del apoyo de los compañeros y estamos seguros de que el seguimiento de los paros volverá a ser unánime tanto en el turno de la tarde de hoy como en las próximas tres jornadas que tenemos convocadas", este jueves, 23 de noviembre, y los días 12 y 14 de diciembre.

La dirección de Lactalis-Nestlé y el comité de empresa llevan desde enero "embarcados en la negociación de la ordenación de las relaciones laborales en Lactalis-Nestlé, una 'joint venture' a la que la multinacional Nestlé transfirió en 2007 la titularidad de su fábrica de Marchamalo", han recordado desde CCOO.

"A lo largo de estos 10 años, el crecimiento orgánico, las sucesivas reorganizaciones de la actividad y los cambios impuestos por la empresa han llevado a que en estos momentos los trabajadores convivan en la fábrica bajo una pluralidad de condiciones laborales y de escalas salariales", ha lamentado el sindicato.

"Además, desde la creación de Lactalis-Nestlé, se ha producido con la excusa de la crisis un deterioro de las condiciones sociolaborales (disponibilidad absoluta, trabajo en fines de semana y festivos con jornadas semanales de hasta 56 horas?) y una constante merma del poder adquisitivo de los salarios", ha recordado CCOO.

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